パナソニック エイジフリー株式会社

【東京／港区】法人営業（パートナーセールス／第二新卒歓迎）※転勤無／働き方◎／社会貢献に繋がる事業

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【パナソニックGの基盤／社会貢献度の高い事業／充実した福利厚生／働きやすい環境】
社会貢献性の高い福祉事業を展開している同社にて、主に福祉施設向けにパートナー企業と協業しながら、トータルで課題解決提案の営業をお任せいたします。
■業務内容：
直販営業だけではリーチしきれないお客様に対し、パートナー企業と協働で戦略を練り、提案を行うことで、お互いの売上拡大・販路拡大を実現します。
【具体的に】
・介護用品レンタルや施設のリノベーションなどの当社サービスを取り扱っていただくパートナー企業の開拓
・パートナー企業と共に介護を必要とする方々の課題解決
・パートナー企業の開拓及び関係性構築
・営業戦略の企画
・パートナー企業へのセールス支援
◎提案先
・福祉・介護施設や病院等
◎アプローチ方法
・販促ツールの企画・制作
・勉強会の企画・実施
・上記に付随する営業推進業務

※既存の付き合いのある企業様からの紹介を頂くことも多くあるため、新規営業と言ってもテレアポ等を多くやっていくわけではございません。

■入社後のフォロー体制について：
基本的には営業経験豊富な先輩社員に同行しながら、徐々にお客様を引き継いでいきます。
チームとして取り組んでいくため、先輩社員がフォローできる体制となっておりますので安心して営業活動を実施いただけます。

■求人の魅力：
・自分のアイデアを発信し、創り上げていく面白さがあります。積極的にさまざまなことに挑戦できる環境です。
・法人の課題を抽出し、パートナー企業と共に課題解決を目指していくため、様々な人と関わりながら協力して仕事をすることができます。
・介護が必要な個人の方へトータルでサポートしている当社ならではの提案を、パートナー企業とまとめて提案できる面白みがあります。

■組織構成：
・現在東京の組織としては４名の組織となっております。

■企業魅力：
介護が必要な方の人数は今後も増え続けることが予測されており、個人宅や施設のバリアフリー化に伴うリノベーションの需要とそれに伴う福祉用具の需要が非常に高まっております。そのような中、一人一人が安全かつ快適に、それぞれの状況に合わせた環境をを整えることがトータルでできる当社は右肩上がりでご依頼を頂いている状況です。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許（AT限定可）
・営業のご経験（個人・法人問わず）

■歓迎条件：
・パートナー開拓や代理店営業の経験
・新規顧客開拓経験や提案型/ソリューション型の営業経験

＜勤務地詳細＞
東京事務所
住所：東京都港区浜松町1丁目18-16 住友浜松町ビル2階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（11:45～12:45）
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（規定あり）
寮社宅：規定・条件あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後、キャリア社員研修、OJT研修を通じて職務遂行能力を習得して頂きます。その他、階層別研修（一般職・主任列・課長列）にて各等級に必要な重点スキルについて学んで頂きます。

＜その他補足＞
■役職手当
■パナソニックグループ団体保険割引制度
■グループ保養所
■財形貯蓄制度
■時短勤務制度
■慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金など）
■地域手当（首都圏勤務者のみ）
■資格取得支援制度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数114日

※2ヶ月に1回程度、土曜出勤あり
※入社直後から年次有給休暇15日付与
■土日祝、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、年次有給休暇　他