掲載予定期間:2024/11/7(木)~2025/2/5(水)更新日:2024/12/5(木)

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【東京/未経験歓迎】ITヘルプデスク ◇年内入社・離職中の方歓迎/キャリアアップ支援【EG社】

正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【東京/未経験歓迎】ITヘルプデスク ◇年内入社・離職中の方歓迎/キャリアアップ支援【EG社】

【将来的に開発エンジニアまたはインフラエンジニアを目指していただくポジション/東証プライム上場グループ/残業月平均12時間/豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う/将来的なキャリアチェンジも可能】

■業務概要:
クライアントのプロジェクトへ参画し、ITヘルプデスクとして社内システムを支える業務を担当いただきます。
社内問い合わせ対応、社内インフラの運用定常業務を行います。

■業務例:
・一次対応、および二次切り分け
・サーバの定常監視、手順書に従ったオペレーション遂行
・キッティング・障害対応 
・社内システムの運用・保守 等

■キャリアパス:
ヘルプデスク案件をご担当いただいた後のキャリアパスとしては、
ソフトウェア領域にご興味をお持ちの方はテスト工程やコーディングから、インフラ領域にご興味をお持ちの方は運用保守からスタートし、徐々に上流工程を目指します。

その他プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、幅広く経験ができる案件などご希望に沿える可能性が高いです。また、テレワーク案件もございます。

■当社について:
<大手の安心感あり>
・業界売上トップシェア・東証プライム上場
・プロジェクト数6000以上
・グループ社員数2万4000名以上
・取引社数800社以上

<安心の労働環境>
・保有スキルやプロジェクトによってはリモートワーク(在宅勤務)可能※手当あり
・年間休日122日・平均残業12h・定着率95%
・ドレスコードフリー(TPOに合わせて頂く場面もあり)

■研修体制:
200種類以上の豊富なプログラムを用意しています。エンジニア各々のスキル/経験を可視化し、次のステップに向けた育成プランを常に把握することが出来ます。
・テクノプロ・ラーニング:全国4カ所に社員専用研修施設を保有 
・Winラーニング:情報系研修/電気・電子系研修/階層別研修/インフラ系研修/機械系研修/ヒューマンビジネス系研修/化学系研修
・Winスクール:全国主要都市48カ所に教室を展開しているグループ会社の運営する講習を受講できます。
※社内承認を得た講座は全額会社負担!
コース:機械CAD/IT/WEB/MS Office/資格対策

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
<業界未経験歓迎><実務未経験歓迎>
・何らかのIT資格をお持ちの方(ITパスポート、基本情報技術者など)
・本ポジションに意欲をお持ちの方
※ご自身で自己研鑽をされている方・スクールに通われている方歓迎です!

勤務地

<勤務地詳細1>
クライアント先(東京都/池上)
住所:東京都大田区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
【テクノプロ・エンジニアリング社】横浜支店
住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 MMパークビル7F
勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
就業先、プロジェクトなど相談可能です。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均12時間前後(残業代は1分単位で支給いたします)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
採用条件の変更はありません

給与

<予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~320,000円

<月給>
210,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(夏・冬)
【年収例】
800万円/マネージャー/40代(月給50万円+賞与)
600万円/リーダー/30代(月給40万円+賞与)
500万円/サブリーダー/20代(月給33万円+賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限15万円/月(自動車/公共交通機関)
住宅手当:※詳細は福利厚生その他欄に記載
寮社宅:社員寮(単身・家族)※詳細は福利厚生その他欄に記載
社会保険:社会保険完備、労働組合あり
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
入社導入研修、資格試験受験対策研修、スキルアップ研修、トレンド技術研修、通信教育補助制度、リーダー研修、プロジェクトマネージャー研修、AWS勉強会、Winラーニング、Winスクール等


<その他補足>
【社宅・住宅手当関係(会社都合の転勤の場合のみ)】引越費補助制度、帰省旅費補助、初期費(敷礼金)全額会社負担、借り上げ社宅制度(独身・単身2~3万円、家族2名まで2.5万円、家族3名以上3万円+光熱費 ※個人負担額
【その他手当】役職手当(当社規定による)、資格手当(上限5万円)、赴任手当(一律5万円)、転勤赴任一時金(上限5万円)※対象者の適用制限あり
確定拠出年金制度(企業型DC)、テクノプロ・グループ従業員持株会、財形貯蓄、EAPサービス、社内クラブサークル活動支援、慶弔見舞金など

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

週休2日制(土日祝※年間に2回土曜出勤あり)、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
正社員として雇用する30,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス(東京証券取引所[プライム市場]上場)の中核企業です。およそ3,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。

所在地

〒106-6135
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F

設立
1997年6月
従業員数
22,108名
上場市場名
非上場
資本金
101百万円
売上高

150,700百万円

平均年齢
35.4歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011558455

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