情報技術開発株式会社

【福岡】PL候補◆プライム85％／幅広い業界の大手企業と取引◆リモート可・残業15h◆賞与実績6か月

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【パナソニックなど大手中心に直請け85％／製造・金融・流通など幅広い業界と取引／賞与実績6か月／有給取得率73％・残業平均15h】

■業務内容：
日本を代表する大手企業からの直請け案件を中心に、企画提案から設計、開発までスキルやご希望に合わせてお任せします。
開発経験を活かし、チームメンバーの育成にも携わっていただきたいと考えています。

■業務詳細：
製造・金融・流通など幅広い業界の顧客に向けて、ご経験の活かせる業務からお任せします。
大手クライアントとの豊富な取引実績がある当社では、現在も案件の85％以上をプライムで受注しているため、上流工程に関わることが可能となっています。
プロジェクトは年単位の長期案件がほとんどです。

■配属先組織構成：
プロジェクトには、～10名程度のチーム単位でのアサインとなります。
（PM1名、PL1名、チームメンバー5名～）
まずはPLとメンバーの間に入っていただき、開発業務やメンバー育成をお任せします。ゆくゆくはPL・PMとして活躍いただくことを期待しています。

■プロジェクト例：
・大手証券会社のオンライントレーディングシステムの設計・開発
・大手化粧品会社美容部員向け社内業務支援アプリ（iPad用アプリ）の開発
＜工程＞提案、要件定義、設計、開発、保守運用／アカウントリーダー
＜言語＞JavaScript、Java
・生命保険会社向けフロント開発（提案書・新契約・販売支援）
＜工程＞要件定義、開発、保守運用
＜言語・フレームワーク＞Java、jQuery、Spring、MyBatis、TypeScript

■就業環境：
・残業月平均15h程、所定労働7.5h、年間休日123日（土日祝）とプライベートも大切にしながら働くことができます。
・短時間勤務、育児・介護休業など、ライフイベントと両立しながら働きやすい環境を整えており、離職率も5％と低い水準となっています。

■当社について：
社員1,900名を擁する情報技術開発グループの中核企業であり、創業から約半世紀にわたり、グループの総合力と対応力で幅広い業界のお客様に多彩な情報サービスを提供しています。
現在もお客様からの引き合いが増えており、増員に向けて中途採用を実施します。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：以下いずれも必須
・Web/オープン系システム開発経験
・開発チームにおけるリーダー・サブリーダーや後輩育成の経験

＜勤務地詳細＞
九州開発センター
住所：福岡県福岡市博多区博多駅東二丁目10番1号 JR博多駅東NSビル7階
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

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＜勤務地補足＞
※お客様先内常駐あり（チーム制となり派遣はほとんどありません）　客先、社内の割合 6：4（できるだけ希望に沿います）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：7時間30分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
■就業時間はプロジェクト先により異なります。■残業：月平均15時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：支給条件あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、各種技術研修・人材研修（プロジェクトマネジメントの実践、実践的プレゼンテーション、顧客折衝・提案力スキルの向上）
■資格取得奨励金制度（奨励金制度※50,000円～1,200,000円）

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度、共済会制度、失効年休積立制度
■育児休業制度、介護休業制度
■育児休業中フォロー、育児短時間業務、託児所費用の補助
■社内表彰制度、財形住宅融資制度、銀行提携住宅ローン
■クラブ活動：野球（夕刊フジ主催野球リーグ登録）、サッカー、マラソン、テニス他
■家族手当補足：18歳未満の子一人につき10,000円、60歳以上の直系尊属5,000円
■副業OK

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（初年度は、入社時期に応じた日数分を支給）、産前・産後・育児休暇、特別休暇（結婚、出産、リフレッシュ、災害など）、失効年休積立制度あり
※有給消化率78％