株式会社東海シジシー
★第二新卒【愛知/稲沢】地域スーパーのコンサルタント ※マーケティングスキル身につく
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜第二新卒可／／取扱高20期連続増加・加盟店舗4300店のCGCジャパングループ／地域スーパーの売上拡大に向けた提案営業／ノルマなし＞
■仕事の魅力：
・在庫や売り上げの管理の数値管理の能力、旬や消費期限、その日の天候等を考慮し食品のニーズを分析するマーケティングスキルも身につきます
・在庫管理や陳列方法、スタッフの配置など、店舗運営全般の効率化を図ることで、売上や顧客満足度の向上を実現します。
・ブランド戦略の構築：プライベートブランド商品の開発や販売戦略の立案を通じて、ブランド価値の向上に貢献できます。
■職務内容：
（1）店舗への訪問、提案：取引先の産地・問屋・メーカー・加盟店などに対して、プライベートブランド商品の提案、受注、各店舗のノウハウ共有、販売方法、セール、キャンペーンの企画・立案など、店舗に応じて売上向上のための施策を考え、ご提案します
（2）加盟店ミーティング：加盟スーパーの担当者が出席する月例会（月1回）を開催頂くための事前準備、ならびに当日の進行を担当頂きます。開発途中のPB商品の提案や担当者同士の情報交換の場となっています
（3）商品開発会議：毎月1回、東京（CGCジャパン）で開催される全国会議に参加します。会議では、主に開発途中のプライベートブランド商品の開発に向けて話し合います
＜新規開拓はありません＞
自社の売上を上げることが目的ではなく、加盟企業の売上・利益を上げるために店舗運営のノウハウを共有するお仕事です
＜未経験の方も多数活躍中＞
前職はカーディーラーの営業や、大工など異業種からの未経験で入社したメンバーも活躍しています。チーム間で協力して業務に勤めております。
■入社後：
入社して最低1年間は、リーダーの元で学んで頂きます。配属された部署にて、受発注業務および在庫管理を担当して頂きます。CGCで取り扱っている商品を学び、加盟スーパーと仕入先となる各メーカーを知ることで、基礎的な知識を得て頂きます
■組織構成：
営業本部には15名が所属。入社後は（1）生鮮部門（2）日配部門（3）グロサリー部門のいずれかに配属となります
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
■必須条件：
普通自動車免許（AT限定可）
■歓迎条件：
・顧客折衝経験のある方（営業や接客業）
■応募者へのメッセージ：
・＜未経験の方も多数活躍中＞前職はカーディーラーの営業や、大工など異業種からの未経験で入社したメンバーも活躍しています。営業にチャレンジしたい方、歓迎です。
・＜新規開拓はありません＞自社の売上を上げることが目的ではなく、加盟企業の売上・利益を上げるために店舗運営のノウハウを共有するコンサルタントのようなお仕事です
勤務地
本社【愛知県稲沢市】
住所：愛知県稲沢市西町3-15-40
勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／国府宮駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
名鉄名古屋本線「国府宮」駅より車で10分 ※車（マイカー）通勤OK ※駐車場完備
＜転勤＞
無
転勤はありません。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:50～17:50 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※平均残業時間…月20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
給与
350万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：236,000円～270,000円
＜月給＞
236,000円～270,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験・年齢等を踏まえて決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■モデル年収：
27歳サブリーダー：年収430万
33歳リーダー：年収490万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定支給
家族手当：詳細は福利厚生欄
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■階層別研修（ビジネススキル研修、昇格時研修、他）、選抜研修（英語、業界知識、海外視察セミナー）、管理職研修、コンプライアンス研修
＜その他補足＞
・社用携帯貸与
・車（マイカー）通勤OK※駐車場完備
・家族手当(配偶者5,000円。第1子、第2子8,000円/人、第3子は10,000円/人、第４子以降１５，０００/人)
・時間外勤務手当（100%支給）
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・研修あり
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数112日
3ヶ月に2回程度土曜日出勤があります。その際は平日に代休取得になります
夏季休暇（5日）、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
「CGCグループ」の東海地区本部として、下記事業を展開しています。
（1）国内一流メーカーとの協力によるPB商品を共同開発
（2）商品（PB商品、大手食品メーカー等）の共同仕入れ
（3）ローコスト物流システム・情報システムを構築・運用
（4）販売促進・店舗運営・人材育成・経営相談のサポート- 所在地
〒492-8218
愛知県稲沢市西町3-15-40- 設立
- 1979年4月
- 従業員数
- 43名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 112百万円
- 売上高
24,098百万円
- 平均年齢
- 44.1歳
応募方法
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韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
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フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
