株式会社メディカル･プリンシプル社～東証プライム市場クリーク・アンド・リバー社G

【名古屋】人材紹介営業◆未経験歓迎！常勤ドクター向け／年間7万件の紹介実績有／在宅可◆転勤なし

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■業務内容：
常勤医の転職支援と医療機関の採用活動支援をご担当いただきます。
医師、医療機関の希望を的確にヒアリングし、その条件にあった提案（マッチング）を対面・web面談、電話、メールなどで行う仕事です。

≪具体的な業務内容≫
◎医療機関（BtoB）
・医療機関への人材提案/紹介/面接日程調整　※100件/月
・既存施設の採用コンサルティング及び求人獲得　※15～20件/月
・医療機関の求人票作成及び広報　※3～5件/月
・新規施設のコンサルティング契約書締結　※0～3件/月
・新規施設の新規求人獲得　※0～3件/日
◎医師（BtoC）
・稼働会員（医師）へのキャリアコンサルティング（面会設定）※4～5件/月
・稼働会員（医師）へのキャリアコンサルティング（フォローなど）※10～15件/月
・休眠会員（医師）への架電及び案内メール　※40～50件/月
※入職後1～3ヶ月は医療機関をメインにご担当いただき、業務に慣れていただき次第、順次会員側（医師）もご担当いただきます。

■配属先：
・ブロックマネージャー（40代前半・男性）、・ユニットマネージャー、・ユニットリーダー：1名、メンバー：1名
※名古屋駐在メンバー計13名

■1日の流れ：
9:00～：朝会／事務処理
11:00～：医師の面接同席
12:00～：昼食
13:00～：医療機関訪問
15:00～：医師の面接設定・資料準備
17:00～：医師からの問い合わせ対応
18:30～：退社
※18時以降で医師と面談する可能性あり（※3～4件/月）

■魅力：
（1）医師・医療機関の双方から感謝される！
1件の提案・紹介が、「より良い医療体制の実現」「医師のスキルアップに貢献」、そして「地域住民の命」を救います。
（2）圧倒的知名度から営業基盤が強い！
年間7万件越えの紹介実績があり、医療業界から真っ先に頼られるファーストコールカンパニーです。厚生労働省から「適正な有料職業紹介事業者」として認定されており、医師・医療機関のみならず、県や自治体からも絶大な信頼を寄せています。
（3）柔軟な働き方！
連続して5日間の有休取得（土日合わせて9連休）やフレックス制度を活用など、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件：
・営業経験2年以上
・普通自動車免許

＜勤務地詳細＞
名古屋支社
住所：愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-20 名古屋三井ビルディング新館9F
勤務地最寄駅：JR線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
原則なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間　20～30時間程度　※繁忙期により変動あり

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の待遇の差異はありません。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：転勤となる場合諸手当あり（条件による）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
中途入社研修、OJT教育、職層・職種別研修、IT研修、通信教育・e-Learning、書籍購入制度、資格取得支援制度等

＜その他補足＞
■リモートワーク手当（規程あり）
■確定拠出型年金制度
■C＆Rグループ団体保険制度
■クリークアンドリバー社従業員持株会
■育児・介護短時間勤務措置制度
■自己啓発支援精度
■健康診断・人間ドック
■東急ハーヴェストクラブ
■リロクラブ
■クラブ活動補助
■慶弔見舞金

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始（連続1週間程度）、有給休暇、出産・育児・介護休暇、特別休暇、連続休暇5日間（年1回、有給休暇を連続した5日間取得可）、永年勤続特別休暇