いすゞ自動車株式会社

【藤沢工場】塗装技術※新技術領域の実現可能性を調査・研究◆フレックス◆東証プライム上場◆

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～東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー／世界150ヶ国以上へ事業展開／年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー～

■採用背景：
以下、新領域への展開のため、塗装経験者に限らず既成概念に捉われない柔軟な発想の出来る技術者を募集します。
・いすゞ環境長期ビジョン2050達成のため、C/Nへの取り組みを主軸とした新技術領域への挑戦
・CO2やVOC排出量の多い塗装工程を担う技術者として、塗装工程刷新においての環境対策実施

■業務内容：
・設備メーカーや塗料メーカーと協業し、新技術領域の実現可能性を調査／研究
・塗装工程刷新にむけて、環境負荷／CN対策を念頭においた工程設計
・次期車型開発において、新工法導入に向けた図面玉成

■キャリアプラン：
3年後：業務の主担当として、上司指導の元 自身で実務を遂行する
5年後：業務のリーダーとして、チーム員の管理を含めチーム運営を遂行する

■やりがい：
・自身の構想が現実の設備となり、その設備によって製品が生産される
・自分の手がけた新モデルが発売され、全世界のお客様の元で活躍する

■職務ミッション：
100年に一度の変革期を迎えた自動車産業において、塗装技術者として将来に何が必要か自ら考え、実現への一歩を踏み出すことです。

■企業のミッション：
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます。

■職場環境：
・若手中心の職場で、若いうちから一定の個人裁量のもと業務を行うことができる
・上司／先輩のフォロー体制が整っており、未経験者にとっても速やかに実務習熟できる
・公私ともに交流がある人も多く、些細な事でも親身に受け答えするメンバーが多い


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・自動車メーカー、自動車部品メーカー、機械メーカー等の生産技術　(それ以外の職種でも要相談)
・技術的視点から物事を判断できる基礎技術力（機械／材料／電気／化学／情報系）
・開発部門／製造現場／サプライヤー等とのコミュニケーション力
・専門知識や業務内容に対する習得意欲

＜勤務地詳細＞
藤沢工場
住所：神奈川県藤沢市土棚8
勤務地最寄駅：小田急江ノ島線／相鉄いずみ野線／湘南台駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※育児介護による在宅勤務制度あり

＜転勤＞
当面なし
将来的な転勤の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:15～17:15
＜その他就業時間補足＞
※フレックスタイム（指定職場による／1日の標準労働時間8H）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮・社宅
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■自己啓発研修：語学講座、通信教育、社内TOEIC(R)テスト(R)試験など

＜その他補足＞
■赴任費用：引越費用、赴任旅費は当社規定により支給
■福利厚生：食堂、研修センター

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■当社設定カレンダーによる週休2日制
■GW・8月・年末年始は長期連休あり
■有給休暇：入社年度15日（年度毎1日増、最高20日）等