掲載予定期間:2024/11/21(木)~2025/2/19(水)更新日:2024/11/21(木)

デジタルサーカス株式会社

【第二新卒/未経験歓迎】PHP/Drupalプロジェクトのバックエンドエンジニア/リモート可

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【第二新卒/未経験歓迎】PHP/Drupalプロジェクトのバックエンドエンジニア/リモート可

■職務概要:DrupalをベースとしたWebサイト開発を行うエンジニアを募集します。Drupalのモジュール開発やテーマ開発、コンテンツ移行などに、5~8名のチームで取り組みます。スクラム方式を採用し、チーム内で日々の進捗・課題を共有し、協力しながら業務を進めていきます。
<職務詳細>
即戦力の方…入社後直ぐにDrupalを触っていただきます。ソースコードの読み書きからモジュールの開発まで、一貫した作業をお任せ致します。
経験が浅い方…まずは、各プロジェクトのテスト業務などをしながらDrupalに詳しくなって頂きます。社内で標準化されたオンボーディング資料に沿って勉強しながら業務にキャッチアップ頂けます。
<業務例>
(1)要件定義…クライアントの要件を整理しゴールを共有/ワイヤフレームなどの資料作成/チケット管理システムへのチケットの登録
(2)設計…要件に対してDrupalでどう実現するか企画しドキュメント化/チケットを半日から1日で実装完了する規模に分割
(3)開発…チケット単位で開発を進め、完了後Gitにソースコードをプッシュ
(4)コードレビュー…開発担当以外の開発者がソースコードをレビュー
(5)テスト…正しく実装ができているかテストを実施
(6)リリース…一定の単位でまとめて本番環境に成果物をリリース

■開発環境:<サーバーサイド>PHP <Web開発フレームワーク>Drupal <フロントエンド>JavaScript,HTML,CSS/SCSS <データベース>MySQL,PostgreSQL <テスト/CIツール>PHPUnit,Behat,GitLab CI/CD

■勤務形態:開発はお客さまオフィスなどへの常駐はせず、メンバーは各自が考える最適な場所で働いています。多くのメンバーは自宅から働いていますが南青山のオフィスも利用可能です。勤務時間についてはコアタイムありのフレックスタイム制を基本としてチーム内で調整しています。

■Drupaとは:Drupalは世界で最も普及しているOSS CMSの1つです。エンタープライズ要件を受けきれる設計、豊富なモジュールやテーマなどのエコシステム、Drupal.org による組織だった運営などから北米や欧州で高く評価され、近年、日本国内でも注目されています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須:
・プログラミング経験(HTML, CSS, SQLを除く)
・サーバーサイドプログラム言語の経験
・HTML5, CSS, JavaScript の基本的な知識
・日本語でのコミュニケーション能力

■歓迎条件:
・開発実務経験
・IPA 基本/応用情報処理技術者資格
・英語
・Drupalの利用経験

勤務地

<勤務地詳細>
■本社
住所:東京都港区南青山3-5-10 第二韮澤ビル3F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:平均0~30時間以内/月10:00~18:00+前後どちらか1時間で勤務(時差出勤OK)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
給与は本採用時と同額

給与

<予定年収>
300万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):185,500円~
固定残業手当/月:58,500円~(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
244,000円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・基本給+能力給+定額残業代の合計が支給されます。
・給与改定:年1回(11月)
・業績賞与:年1回(10月)※業績に応じて支給
・リモートワーク手当毎月5,000円(条件有)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費精算
社会保険:健康保険(組合)

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■書籍購入支援制度

<その他補足>
海外カンファレンス参加
資格取得支援制度
近隣引越支援制度
リファラル採用制度
チーム懇親制度
長期休暇取得支援制度(サバティカル休暇)
MacBookアップグレード制度
コミュニティ活動支援制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

有給休暇(入社6ヶ月後に10日間発生)、年末年始休暇(12/29~1/4)

会社概要

事業概要

■デジタルサーカスとは

デジタルサーカスは、オープンソースのCMSであるDrupalをベースに国内大手企業の公式サイトシステム構築・保守サービスを提供しています。多くの場合インフラにはAWSを使用し、最大月間約100億リクエストを処理しています。
2014年にはDrupalアソシエーションより国内初の公式サポーティングパートナーとして認定され、2022年にはDrupal Cloud Excellence Partnerを受賞しました。

所在地

〒107-0062
東京都港区南青山3-5-10 第二韮澤ビル3F

設立
1999年2月
従業員数
43名
上場市場名
非上場
資本金
82百万円
平均年齢
38歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011575153

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