株式会社スペース
【松山】経験者募集!商空間のデザイン・設計・施工担当※土日祝休/年休125日/フレックス&リモート
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■職務内容
~東証プライム上場/空間ディスプレイ業界大手/年休125日/土日祝休/リモート&フレックスで柔軟な働き方◎/女性活躍!産休・育休取得率100%/~
■業務内容:
主に、関東エリアを中心に大手コンビニエンスストアのチェーン展開対応をメイン業務として行うポジションです。日常に無くてはならないコンビニエンスストアを創るための設計や制作・施⼯管理業務など一連の工程に関わっていただきます。
※その他専門店の案件にも携わっていただく場合もございます。
■業務詳細:
(1)商業施設などの集客施設におけるソフト業務(企画、デザイン・設計)
(2)新規および既存のお客様への提案・折衝業務(打ち合わせ、見積り作成、契約手続~請求、引渡し対応、保守・メンテナンス)
(3)与件やコストに見合った計画策定から推進までのディレクション業務(発注業務、制作管理、施工管理)
※案件に応じて上記の比重は異なります。
■キャリアステップ:
設計専門・施工専門部門のほか、デザイン性の高い案件を対応する設計部門も有り、将来的に他部門への異動を通じてより専門性を高めていく事が可能です。
■働き方:
一般的には多忙だと言われる内装業界ですが、年休125日・在宅ワーク・フレックス制導入・産休、育休取得率100%と働きやすい環境が整っています。
■同社の魅力と特徴:
【内装事業から総合空間プロデュース企業へ】
店舗の設計・施工から大型商業施設・飲食店など「商業」の『空間を通じて、お客様の想いを形にする』商空間プロデュース大手企業です。現在は、オフィスビルや銀行など事業領域も拡大しています。
【多様なキャリア形成が可能◎】
マネジメントコース/プロフェッショナルコース等、複数の人事制度コースを用意しているため、管理職でないと給与が上がらないということがなく、一人ひとりの志向にあったキャリアを積む事が可能です。また、在宅ワークや時間単位の有給取得、フレックス制の導入により多様な働き方が可能になりました。
■過去入社者の入社理由:
・業務が縦割りで内装施工経験しかなかったが、企画設計から一貫して携われることに魅力を感じた。
・条件が良い(在宅勤務やフレックス、年収が上がる等)
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
◆必須要件:
・商業施設や店舗、オフィスに携わる実務経験
(デザイン、設計、顧客折衝、制作管理、施工管理など)
勤務地
松山第2事務所
住所:愛媛県松山市勝山町1-14-1 タウンビル2F
勤務地最寄駅:JR伊予鉄道環状線/大街道駅駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※想定残業時間:月平均40時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件差異はありません。
給与
499万円~724万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~334,000円
その他固定手当/月:34,500円~50,100円
固定残業手当/月:41,160円~59,780円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
305,660円~443,880円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はチーフ職を想定した年収となりますので、役職手当を含んでおります。
※経験やスキル等に応じて前後する場合もございます。
※固定残業手当を超える時間外勤務の際は差額分の支給有。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(当社規定による)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
【研修】階層別研修、デザイン・図面研修、安全衛生研修、海外研修 等
【資格手当】一級建築士:20,000円/月、1級建築施工管理技士:15,000円/月、監理技術者:5,000円/月
<その他補足>
・従業員持株会
・資格取得支援制度(一部指定資格の取得における学費は会社負担)
・財形貯蓄制度等
・モバイルワーク・在宅勤務制度
・ICT環境の整備や業務管理のシステム化
・1時間単位での休暇取得可能
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、介護・看護休暇、リフレッシュ休暇 等
会社概要
- 事業概要
【経営理念】商空間の創造を通じて、豊かな社会の実現に貢献します。
「商空間」は、単なる商品やサービスの提供の場という枠組みを超え、人々の生活や文化をより豊かに、より快適にデザインし、
演出するプラットフォームへと、その役割を拡大させており、今後もますますその可能性は拡大していきます。
当社は、”スペース”という社名が示すとおり、多彩な商空間を創造する職能専門集団として、
設立当初よりあらゆる空間を手掛け、「商空間創造企業」へと成長・発展を遂げてまいりました。- 所在地
〒103-0013
東京都中央区日本橋人形町3-9-4- 設立
- 1948年7月
- 従業員数
- 852名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 3,395百万円
- 売上高
52,793百万円
- 経常利益
- 2,616百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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