ナカ工業株式会社

【埼玉】調達・生産企画（バリアフリー製品など）◇創業92年の老舗メーカー／年休126日・残業15h◎

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～生産管理のご経験をお持ちの方！／創業92年の老舗建材メーカーで安定性◎／残業15ｈ程度・年休126日でワークライフバランスの充実◎／平均勤続年数19年・家族手当有り・退職金有の長く働きやすい環境◎～

■業務内容
同社の生産企画職として主に国内各工場（札幌、埼玉、茨城、滋賀）及び中国工場の生産企画業務をお任せいたします。まずはアシスタント業務からお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】

■具体的な業務：
（1）製造原価の管理
（2）国内の集中購買及び海外仕入の管理
（3）新製品企画に向けた資料作成
（4）生産改善フローの検討
（5）製品品質の管理
※入社後は補佐として各業務のサポートからお任せします。
※ご経験や適性を考慮し、順番に徐々にお任せします。

■主要取り扱い製品：
・バリアフリー手すり／OAフロア／避難機器／階段すべり止め　など

■製品用途：
戸建住宅、マンション、オフィスビル、官公庁、病院等介護福祉施設、競技場、空港、商業施設　など

■納入実績：
麻布台ヒルズ、羽田空港、成田空港、関西空港、新国立競技場、東京スカイツリー、東京ドーム、札幌ドーム、御殿場アウトレット　など

■働き方・福利厚生：
・年間休日126日
・完全週休二日制（土・日・祝は全て休日）
・残業月15h程度
・有休消化率65％以上（昨年度の平均有休取得実績12日、全社員5日以上取得）
・平均勤続年数19年
・家族手当有り
・退職金制度有り

■キャリアパス：
弊社では中途社員とプロパーの隔たりは無く、数多くの中途社員の方が幹部となっております。経験年数、実績があれば社員からでなく、主任や係長からのスタートも考えております。

■組織構成：
生産企画管理部は東京工場事業所内にございます。
現在、従業員は5名の構成となっております。
※勤務する事業所は東京工場・技術研究所、営業・管理部門等、約160名が在籍しております。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・製造メーカーでの生産管理業務のご経験をお持ちの方（目安3年～）
・普通自動車免許（ＡＴ限定可）


＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
東京工場
住所：埼玉県八潮市新町39
勤務地最寄駅：東武スカイツリーライン線／獨協大学前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
キャリアアップ等により転居を伴う転勤の可能性あり。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業：月平均15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の待遇の差異はございません。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給 ※上限月10万円
家族手当：扶養配偶者月1万円、扶養子女月8千円／人
寮社宅：社宅制度（会社都合の転勤者のみ）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職一時金・確定拠出年金（勤続3年以上）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度有り
■研修制度（新入社員研修・新入社員二次研修・係長研修・管理職研修・ライン長研修）

＜その他補足＞
■財形貯蓄、持株会制度、社内貸付制度
■表彰制度、慶弔見舞制度、資格取得支援制度
■総合福祉保険
■出張日当
■再雇用制度（65歳まで）
■育児及び介護支援措置制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

有休は入社即日支給。翌4月1日に14日支給。
夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、介護・看護休暇（取得実績あり）、介護休暇及び看護休暇（5日、2名以上は10日）は有給、特別休暇（勤続年数25年他）