掲載予定期間:2024/11/14(木)~2025/2/12(水)更新日:2024/11/14(木)

株式会社サイバー・バズ

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アカウントプランナー◆SNSマーケ(大手取引実績/スキルが身につく)/第二新卒・営業経験者歓迎~

正社員
転勤なし
上場企業
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

アカウントプランナー◆SNSマーケ(大手取引実績/スキルが身につく)/第二新卒・営業経験者歓迎~

【大手企業含む1,000社以上の取引多数/急成長中のSNSマーケティング市場にて拡大中の企業/豊富なキャリアパス・キャリア再構築】

ソーシャルメディアを使いどのようにマーケティングをし売上や認知拡大につなげるかを考え、提案を行う部署になります。マーケティング視点を養いながら、ソーシャルメディアマーケティング全般でプランニングをするアカウントプランナーとして経験を積むことができます

■業務概要:
・SNSプロモーション全体の戦略立案~プランニング
・運用ディレクション、効果測定
・クライアント(広告出稿主)対応
※部署ごとに消費財、化粧品、製薬、飲料・食品メーカーなどのナショナルクライアントの担当が分かれており、様々な業界の顧客を担当できます。

■一日の流れ(一例)
10:00~:1on1 悩み事や業務について相談できる環境があります
11:00~:チームMTG 
12:00~:ランチ
13:00~:提案資料の作成
14:00~:社内定例MTG ディレクターとのすり合わせ
16:30~:引継ぎ打合せ

●資生堂ジャパン株式会社様
https://www.cyberbuzz.co.jp/recruitcontents/project/01.html
●花王株式会社様
https://www.cyberbuzz.co.jp/recruitcontents/project/02.html

■特徴:
自社メディアの運営、クライアント企業のSNSアカウント運用等、インフルエンサーネットワークを活用したマーケティング支援を主に行っており、今後さらなる拡大に向けてD2C事業やHR事業など、幅広い視野で価値提供を行っていきます。SNS全体でのプランニングが強みを持っているため、顧客に最適な提案をすることが可能です。また社内評価制度も明確で、中途入社1年でマネージャー昇格の事例もございます。

■企業に関して
2013年にサイバーエージェントより独立。現在市場急拡大中のSNS・インフルエンサーマーケティング関連事業を展開中。SNSマーケティングNo,1を目指して2019年度にはグロース市場上場を果たし現在も成長中の企業です。ソーシャルメディアマーケティングはこの先5年で市場成長は200%の成長見込みがございます

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【業界未経験歓迎・職種未経験歓迎】
■必須条件:
・営業経験のある方
※有形・無形不問です。

■歓迎条件:
・円滑なコミュニケーションが取れる方
・向上心がある方
・PPT / Excelの基礎スキルがある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区桜丘町12-10
勤務地最寄駅:JR線・銀座線・井の頭線・東横線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇は、当社諸規定による

給与

<予定年収>
408万円~804万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,917,512円~5,749,260円
固定残業手当/月:96,874円~190,895円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
340,000円~670,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
ご本人のご経験・ご希望により変動します。
■別途インセンティブ制度あり:
MAX月20万円(月間MVP:10万円 月間各種表彰:1~3万円、半期総会MVP:10万円など)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限:5万円/月
住宅手当:福利厚生その他参照
社会保険:【健康保険】
関東ITソフトウェア健康保険組合加入

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■受験料補助制度


<その他補足>
■家賃補助制度(世帯主かつ会社最寄駅より2駅以内に居住の場合は月額3万円、世帯主かつ入社日より継続して 49ヶ月以上勤務した場合は居住地に関係なく月額5万円)
■定期健康診断
■スマート脳ドック
■慶弔見舞金制度
■シューイチ(週1回、9時~18時の勤務時間を選択することができる制度)
■試して100万円
■休んで5
■社内親睦会費補助制度
■認可外保育園補助制度、家族看護キッズ在宅制度
■部活動

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始休暇(12月29日~1月3日)、夏季休日(7月1日~11月30日までの間に3日間)、慶弔休暇、特別休暇、産休、育児休暇

会社概要

事業概要

2006年に創業してから、ソーシャルメディアを中核とした事業を営んでいる当社。「コミュニケーションを価値に変えたい」という社長の想いのもと、過去の常識や成功体験にとらわれることなく、新規サービス・新規事業などを生み出し続けております。当社が大事にしているのは能力よりも人間らしさです。相手の立場に立ってそれぞれが自考自創し、今出せる最大限のクオリティを追求しています。同じ想い、同じ志を持った仲間を大切にする組織づくりをしています。

所在地

〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町12-10

設立
2006年4月
従業員数
175名
上場市場名
グロース市場
資本金
478百万円
売上高

5,757百万円

経常利益
412百万円
平均年齢
29歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011592589

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