近畿製粉株式会社
【大阪/西淀川※転勤なし】食品ルート営業◆老舗小麦粉メーカー◆土日祝休み/残業10h程/賞与3回
募集要項
おしごと用語集仕事内容
<第二新卒・未経験歓迎!若手積極採用中!福利厚生充実◎安心の教育体制/キャリアップが叶う/飛び込み・テレアポなし/完全週休2日制/土日祝休み/年間休日/賞与3回/残業少なめ/転勤なし>
\創業から70年以上、ラーメン・うどん・パンなどの原料となる小麦粉の製造・販売を手がけ、長きにわたり、人々の食生活を支え続けてきた当社にて社員の若返り化を図るため、若手の人材を募集しています!キャリアを積み、ゆくゆくは中心メンバーとしての活躍を期待しています/
■職務概要:
近畿圏を中心とした問屋やメーカーへのルート営業及び新規開拓をお任せします。
■業務詳細:
小麦粉の販売店である問屋への商品提案や同行営業したり、実際に小麦粉を使用して頂いているお客様へ訪問して、新商品提案を行なっております。また、取引実績のないお客様へ訪問して当社の小麦粉の特徴などを紹介し、新規取引に向けての営業活動も行なっております。新規のお客様は、例えば「こんなお菓子屋さんがあるよ」と取引先の金融機関や問屋から情報をいただき、アプローチしています。また、テレアポ部隊を外部委託していますので、ご自身がテレアポや飛び込み営業を行うことはありません。
提案書や見積書などの事務作業も行います。
<営業エリア>
近畿2府4県を中心に、中四国、九州、名古屋、一部関東です。基本的には社用車で移動いたしますが、遠方の場合は新幹線を利用し、宿泊を伴う出張も発生します。
<評価体制>
各部署に割り振られた目標をもとに個人目標を設定します。輸入レートや仕入れ先によって小麦粉の価格が変動するため、販売金額ではなく、販売量を中心とし、新規開拓件数などの目標項目があります。頑張りは賞与でしっかりと還元しています。
■教育体制/キャリアパス:
未経験の方であれば入社後半年間程度、製造部や品質管理部などの他部署を1~2か月単位で経験しながら、会社全体の業務の理解を深めていただきます。営業活動は先輩社員に同行し、業務習得いただく予定です。中途入社などのハンデは一切ありませんので、ゆくゆくは中心メンバーとして、そして管理職を目指していただけます。意欲的にチャレンジしてください!
■組織構成:
配属先の営業部は現在役員を含めて5名体制です。40代~60代の男性で構成されています。
変更の範囲:無
対象となる方
<応募資格/応募条件>
\業界未経験・職種未経験歓迎/
■必須要件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・業界問わず何かしらの営業もしくは接客経験がある方
■歓迎要件:
・食品関係の会社での勤務経験がある方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所:大阪府大阪市西淀川区佃4-5-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<勤務地補足>
■自転車通勤OK
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
■残業:月10時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
給与
350万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):175,000円~200,000円
その他固定手当/月:34,000円~36,000円
固定残業手当/月:34,000円~36,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
243,000円~272,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。
■賞与あり:年3回(4月/8月/12月)前年度支給実績 計4~5か月
■日当:20,000円/月(一律支給)
■調整手当:14,000~16,000円/月(基本給の8%支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT指導
■社内研修
■資格取得支援制度
<その他補足>
■役職手当
■調整手当
■職務手当
■住宅手当(賃貸物件にお住まいの方は一律15,000円/月、住宅ローン返済の方は返済額が15,000円/月以上の場合、15,000円支給)
■慶弔見舞金
■時短勤務制度
■産休・育児休暇取得実績あり
■社員旅行
■従業員向け医療保険
■健康診断実施
■インフルエンザ予防接種補助
■退職金制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■休日:土日祝(完全週休2日制)
■休暇:GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇、産前・産後休暇
、育児休暇、介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
製粉、プレミックス、営業倉庫(サイロ、倉庫)、商品販売事業、駐車業事業
■ビジョン:
高度な技術力とシステムを駆使して製造する「喜び」、最高の品質を追求する「誇り」、食のニーズに応え続ける明日への「希望」。
これは私たち近畿製粉が創業以来半世紀を超えて守り続けたポリシーであり、お客様への約束でもあります。このポリシーを胸に、クオリティでつなぐ信頼の絆を大切に育み、大地の贈り物〈麦〉を通じて、豊かな食文化の発展にお役に立ちたいと願っています。- 所在地
〒555-0001
大阪府大阪市西淀川区佃4-5-1- 設立
- 1948年5月
- 従業員数
- 50名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 66百万円
- 売上高
3,617百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.