株式会社マイネット

【リモート可】経理グループマネージャー◆東証スタンダード上場／業界最大手／年休122日

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◇◆財務経理部長候補／スピード感ある事業改革の中で経営を支える／業界最大手を誇るゲーム運営のプロフェッショナル／『龍が如く ONLINE』など累計80本以上のタイトルを運営／リモートワーク可◆◇

■業務概要
財務経理部長候補としての募集です。まずは経理部門のマネージャーとして、経理業務全般、監査法人対応、税務対応をお任せします。
その後、ご経験やご意向に応じて、財務、企業戦略関連業務、M&A業務を広く担当頂きます。V字回復中のベンチャー企業の事業成長を推進頂くチャレンジングなポジションです。経営陣及び他のコーポレート本部の幹部と密な連携を取って頂きながら推進頂くことを期待しています。

■具体的には
◎経理マネジメント全般
・月次、四半期、年度、連結決算管理、子会社管理
・監査法人対応・折衝
・開示対応
◎M&A業務
・スキーム設計
・デューデリジェンス
・相手先との折衝
◎財務・IR関連業務
・機関投資家対応
・資金調達
・投資シミュレーションの審査 ・投資委員会の運営
・IR戦略
◎予実管理
・グループ各社を含む全社予算策定
・予実管理

■キャリアの特徴
まずは経理グループのマネージャーとして当社の財務戦略の実行をお任せいたします。将来的にはCFOとして経営に参画いただくことを期待しています。

■当社の魅力
・ベンチャー企業らしく、変化に富んだ刺激的な環境です。一方、東証スタンダード上場企業としての側面も持つため、攻めと守りの両面をバランスよく経験できます。
・グループ9社の連結決算・税務・開示をはじめ、M＆Aや新規事業に関わる経理業務や体制の構築はもちろん、経営陣との直接の連携を通じ視座を高めることができます。
・幹部には、20代～30代の若手メンバーも多く登用されています。合理的な提案は積極的に取り入れ評価する文化のため、年齢や過去の経験を問わず活躍の機会があります。
・M&Aが中心の会社であり、ファイナンスの経験、知見を会社成長にダイレクトに活かすことができます。 また、30タイトル以上のゲームタイトルおよびゲーム以外のスポーツ等の新規事業も多くポートフォリオマネジメント、中央管理を重視しているため、財務、経営企画が組織的に重んじられている中で成果を発揮しやすい環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
以下いずれかに該当する方
・上場企業における本決算対応経験（5年以上）
・監査法人対応経験
・チームマネジメント経験

■歓迎条件：
・IT業界経験
・監査法人での経験
・公認会計士資格取得
・M&Aおよびデューデリジェンス経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区北青山2-11-3 A-PLACE青山3F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／外苑前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※出社とリモートワークのハイブリッド型を採用しております。
■アクセス：
・東京メトロ 銀座線「外苑前」駅より 徒歩約4分
・東京メトロ 銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道」駅より 　徒歩12分

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※業務・グレードにより1日のみなし労働9.5時間の裁量労働制（専門・企画）となる場合があります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
原則3ヶ月（当社規定による）※試用期間中も待遇に変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入：定期健康診断の実施及び保養施設やITS旅行パックなど、組合が提供する様々なサービスも利用可
■リロクラブ：旅行や食事などの全国で50,000アイテム以上の割引あり
■社内表彰制度（月毎・半期毎）
■評価制度（ミッショングレード制度：半期に一度評価、年2回昇給昇進のチャンス）
■確定拠出年金制度
■社内交流イベント
■毎週水曜日ノー残業デー　
■私服勤務可
■社員旅行
■ゴルフ練習場の無料利用
■ラウンジレンジ利用

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（半休や2時間単位で取得可）、リフレッシュ休暇、産前産後休暇・育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、その他特別休暇等　※時間外・深夜・休日勤務は規定・個別労働契約による