株式会社コックス
【東京】EC広告制作・フォトグラファー◆東証プライム上場『イオン』グループ/初年度から有休16日付与
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【2022年度増収・増益・黒字/「ikka」「LBC」「VENCE」などカジュアルファッションブランドを展開/イオングループで福利厚生充実/原則週休2日[基本は土日休み]でワークライフバランス◎】
■業務概要
衣料ブランド「ikka」や「LBC」 を展開する当社にて、EC商品画像の撮影、コンテンツの制作業務をメインでご担当いただきます。
■具体的な業務内容
・ECコンテンツ、店舗販促物の撮影業務全般。
→撮影準備、スタイリング決め、撮影商品管理、モデル撮影、物撮影、レタッチ、トリミング、画像登録等。
・特集ページ、バナーの制作業務全般。
→Ps or Aiを使った特集ページ、バナーのデザイン制作。CMSを使い制作物の登録、更新業務。
■組織構成:
部長職1名、Mgr職1名、担当社員1名の計3名在籍しております。
■社風について:
当社は「チャレンジする人を称賛する」「お客様第一」の文化が根付いています。年齢、役職関係なくアグレッシブに提案ができる方がフィットします。フリーアドレス制で非常に風通しも良くコミュニケーションが活発であるため、役職、職種をまたいで意見交換・刺激をもらうことが可能です。
■働く環境について:
プライベートと仕事を両立させる制度が非常に充実しており、独自の制度も設けています。
・分割休暇…30分単位で取得できる休暇制度、年間6日分支給されます。
・年次有給休暇…10~20日(初年度10日間付与)
・残業代は1分単位で支給されます。(業務状況に応じて多少波はありますが、想定残業時間は月15時間前後です。)
有給休暇:分割休暇+年次有給休暇=初年度16日付与
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・フォトグラファーとしての実務経験者
・レタッチ業務経験者
・アパレル経験者でSNS運用、撮影経験がある方
・年間3000品番以上のアパレル、雑貨のEC用撮影業務および進捗管理をできる方
・プロのモデル撮影の経験のある方(月間平均400 カット数6,000カット程度)
・ささげ業務経験者
・Ps or Aiを使ったデザイン経験者
勤務地
本社
住所:東京都中央区日本橋浜町1-2-1 HF日本橋浜町ビルディング8F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
商品部員である限りは本社勤務ですので転勤はありませんが、採用後の働き方・成果によって商品部から異動となった場合は、転勤が生じる場合もございます。
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:37時間30分
対象期間の総所定労働時間:162時間30分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務時間>
9:30~18:00(シフト制)
<勤務パターン>
9:30~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
給与
300万円~400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~280,000円
<月給>
230,000円~280,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収には、賞与・残業代を含みます。
※ポジションにより職責給加算15,000円~65,000円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:経済的最短距離による実費を、当社規程により支給
住宅手当:住宅助成金あり ※当社規程により支給
寮社宅:転居転勤可能社員のみ適用
社会保険:イオン健康保険組合
厚生年金基金:イオン企業年金基金
退職金制度:確定拠出年金
<教育制度・資格補助補足>
通信教育援助金制度、各種教育制度
<その他補足>
買物割引制度、育児・介護勤務制度、リゾート・テーマパーク補助、総合共済会(イオングッドライフクラブ)、労働組合、団体生命保険、社員持株会、財形貯蓄、財形年金など
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日
法定休日:8日~11日/月
有給休暇
(1)分割休暇6日間(6日/7.5h換算)
(2)年次有給休暇:10日~20日
(1)+(2)=初年度16日付与
その他:慶弔休暇、赴任休暇、育児休暇、介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:以下ブランドを展開する総合アパレル会社(輸入婦人用品小売業)です。日本国内238店舗の直営店舗と公式オンラインショップなどのEC事業を展開しています。
- 所在地
〒103-0007
東京都中央区日本橋浜町1-2-1 HF日本橋浜町ビルディング- 設立
- 1973年5月
- 従業員数
- 1,055名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 4,531百万円
- 売上高
15,500百万円
- 経常利益
- 1,150百万円
- 平均年齢
- 41歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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