掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/11/25(月)

株式会社NTTデータ・ニューソン

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【副業・在宅可/NTTデータG】ITアーキテクト◆ローコード開発ツールでお客様の業務改善

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【副業・在宅可/NTTデータG】ITアーキテクト◆ローコード開発ツールでお客様の業務改善

『intra-mart/Service Nowなどを活用し、お客様の業務プロセス改善するコンサルタント的な動きやシステム開発を行うチームでITアーキテクトとして活躍』

★NTTデータグループの安定&福利厚生/スーパーフレックス&リモートと出社のハイブリッド勤務でワークライフバランス◎/親会社からの大規模プロジェクトも多数★
■NTTデータグループの強み×元独立系SIerの強み
NTTデータグループのシステム設計・開発を請け負うNTTデータ先端技術の子会社として、グループの様々な案件を安定して受託。もともとは独立系SIerとして金融系・Web系・組み込み系に強みを持っており、長期的なクライアントとの関係値も活かして事業を展開。

■業務概要:
配属予定のチームはお客様の業務プロセスの改善コンサルタントとしてローコードプラットフォームの開発ツールを用いて、システム開発を行っています。本ポジションでは、ITアーキテクトとして以下のような業務をお任せいたします。
・受託案件のコスト見積
・基本設計/開発/受入試験/保守フェーズの効率化や質の向上
・AP方式検討/設計

■プロジェクトについて:
プライム案件もしくはNTTデータからの案件を請け負っております。最上流フェーズ・要件定義フェーズから入っていくことも多く、コンサルフェーズから開発フェーズまで一貫して対応しています。
お客様の業界は様々ですが、いずれも「DX・業務改革が継続しない」「業務を自動化・電子化したい」「DXの何から着手すればよいか分からない」といったお客様のDX化課題を改善していくものになります。
▼プロジェクト例:
・予算・実績や業務状況の共有、ポータル化による業務効率化プロジェクト
・業務プロセスのデジタル化とペーパーレス化プロジェクト
・製品トレーサビリティの一括管理の実現プロジェクト

■職務の特徴:
・お客様への業務プロセス改善コンサルタントとしてシステム提案、課題解決などのやりがいのある業務にチャレンジする事が可能。
・NTTデータグループの製品であるintra-martを用いることが多く、当社には認知資格取得者も多数在籍。

■開発環境:
・OS:Linux
・言語:Java/JavaScript
・FW:spring

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・C#、VB.NET、JavaScriptなどの言語によるシステム開発のご経験(基本設計または詳細設計工程のご経験)
・Javaによるシステム開発のご経験
・AP方式検討/設計

■歓迎条件:
・intra-mart開発のご経験

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都港区赤坂2-2-12 NBF赤坂山王スクエア
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・南北線/溜池山王駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
都内客先
住所:東京都/都内客先を予定
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
転勤の制度はありますが、基本的には発生しません。
その場合事前に面談の上決定いたします。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし

給与

<予定年収>
474万円~796万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~482,000円
固定残業手当/月:34,000円~60,000円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
314,000円~542,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■予定年収はあくまでも目安の金額であり、前職給与を考慮します。
■昇給年1回、賞与年2回(962,000円~1,459,000円)
■その他、住宅手当、リモートワーク手当、資格取得一時金当手当あり


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:規定あり
社会保険:各種社会保険完備(団体生命保険/損害保険)

<定年>
60歳
65歳までの継続雇用制度あり

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■NTTデータグループ独自の社内研修が受講できます
■職位・キャリアモデル毎の推奨資格が約300種あります(講習・受験費用会社負担)

<その他補足>
各種社会保険完備
財形貯蓄・団体保険
通勤手当(規定有り)
住宅手当(規定有り)
確定拠出年金制度
NTTデータ社員持株会
定期健康診断
産業医無料健康診断
永年勤続表彰
資格取得支援あり
クラブ活動(野球・釣り等)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社日に2~10日付与、以降は毎年4月1日を基準として10~20日付与/時間単位での取得可能)、慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇、介護休暇、病気休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
同社は情報処理システムのコンサルティングや、システムの企画から要件定義・設計・開発・保守・運用まで、
幅広い領域において経験と技術を蓄積し、お客様へとサービスを提供しています。

所在地

〒107-0052
東京都港区赤坂2-2-12 NBF赤坂山王スクエア

設立
1974年2月
従業員数
556名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

10,608百万円

平均年齢
39歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011608995

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