掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/11/25(月)

フクビ化学工業株式会社

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【東京】新規分野の営業及びマーケティング◆東証スタンダード上場/土日祝休み/自社ブランド品多数◆

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仕事内容

【東京】新規分野の営業及びマーケティング◆東証スタンダード上場/土日祝休み/自社ブランド品多数◆

【創業71年/東証スタンダード市場・名証メイン市場上場/安定した老舗企業/完全週休2日制(土日祝休み)/年間休日123日/福利厚生充実/教育・研修制度充実】

世界トップクラスの樹脂成形技術を保有し、建築資材事業・産業資材事業やCFRP(炭素繊維強化プラスチック)などの新規事業にも注力している当社の「まちづくり事業推進室」にて下記業務をお任せいたします。

■業務内容:
まちづくり事業推進室は、2023年4月に組成された新しい組織となります。新規事業として企画した「まちづくり事業」の事業化を目指して、企画から開発、販売、マーケティング、在庫管理まで多岐に渡る活動を行っております。現在の主力製品は、組織組成のきっかけとなった屋外家具「ファンダライン」となり、本ブランド製品を様々な業種のお客様に販売しております。本ブランド製品以外の製品開発についても積極的に進めており、随時市場に投入する予定をしております。新たな顧客を求めて展示会やイベントを開催し、ファン作りのための様々なPR活動を実施しています。
【変更の範囲:当社業務全般】

ファンダライン公式サイト:https://fandaline.jp/
プレスリリース:https://prtimes.jp/main/action.php?run=html&page=searchkey&search_word=ファンダライン&search_pattern=1

■具体的な業務内容:
・企画/開発した商品における営業及びマーケティング活動
・企画/開発した商品の受発注/仕入管理業務

■当社の特徴:
・世界トップクラスの樹脂成形技術を保有し、素材開発から成形までの一貫体制を軸に、様々な角度から挑戦し続けています。
・樹脂だけではなく、金属、木材など素材の特徴を活かし、サステナブルな高付加価値製品を開発・製造・販売するプラスチックの開発型メーカーです。

■ワークライフバランスについて:
従業員が仕事と子育てを両立できる職場環境づくりを目指しています。産前産後休暇や育児休業等の他、育児短時間勤務や子育て支援手当、出産祝金といった福利厚生があります。また、従業員の体調管理とメンタルヘルスにおいては定期健康診断の他、産業医や社内カウンセラーによるメンタルヘルスサポートを用意しています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いづれかの経験をお持ちの方
・営業経験のある方
・マーケティングのご経験のある方

勤務地

<勤務地詳細>
東京支店
住所:東京都品川区大井1-23-3 フクビビル
勤務地最寄駅:各線/大井町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める場所(本社及び全ての支店・営業所)】

<転勤>

キャリア形成考慮による異動の可能性あり

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:55~17:35 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:全社月平均残業時間6時間/まちづくり事業推進室における月平均時間外労働時間14.5時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更なし

給与

<予定年収>
406万円~555万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):249,700円~339,400円

<月給>
249,700円~339,400円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:あり 1ヶ月あたり~5,000円(前年度実績)
■賞与:年2回  1,066,155円~1,480,074円(前年度実績)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限65歳迄) 

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
階層別研修(3年目研修、5年目研修、OJTリーダー研修、新任主任者研修、新任管理者研修、評価者研修、次世代幹部養成研修、キャリアデザイン研修)



<その他補足>
■子育て支援手当(1人あたり月5,000円)※15歳まで
■持家奨励金制度当(30,000円/月 5年間)
■公的資格手当
■在宅勤務(一部従業員利用可)
■時短制度(一部従業員利用可)
■服装自由(一部従業員利用可)
■出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
■資格取得支援制度(一部従業員利用可)
■確定拠出年金
■確定給付年金
■再雇用制度(上限65歳まで)他多数
■自己啓発支援制度(通信教育費用負担(全額)、資格取得費用負担(一部)、セミナー費用負担(一部))

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■長期休暇:年末年始、夏季休暇(お盆)※会社カレンダーによる
■休暇・休業:看護休暇(取得実績あり)、育児休業(取得実績あり)、介護休業(取得実績あり)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・建築資材の製造、販売(住宅用内装材・外装装飾部材、集合住宅用床システムなど)
・樹脂製産業資材の製造、販売
・精密化工製品製造、販売(反射防止などの機能性精密樹脂製品など)

所在地

〒918-8176
福井県福井市三十八社町33-66

設立
1953年5月
従業員数
981名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
2,193百万円
売上高

39,735百万円

経常利益
2,117百万円
平均年齢
42.7歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011613666

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