掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/11/19(火)

ジャパニアス株式会社

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【北九州】インフラエンジニア(ネットワーク)◆転勤なし/年休127日/先端エンジニアリング事業を展開

正社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【北九州】インフラエンジニア(ネットワーク)◆転勤なし/年休127日/先端エンジニアリング事業を展開

【大手や一次請け多数/受託開発拠点を構え、地域密着型で腰を据えて働けます~創業以来黒字で20年で100倍の成長企業~】

■業務内容:
事業拡大に向け、インフラエンジニア(ネットワーク)の積極採用を行います。
ご志向/ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください。
<取引業界>
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等
<設計・構築>
◎OS:Windows、Linux、Unix
◎ツール・機器:Windows Server、RHL、Solaris、HP-UX、AIX、VMWare、Hyper-V
◎クラウド:AWS、Azure
<プロジェクト例>
◎要件定義・設計・構築(上流)
◎運用・保守(下流)
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します。
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。

■当社の特徴:
当社は日本が世界に誇るモノづくりメーカーの製品設計をサポートする技術系アウトソーシングカンパニーです。「機械系」「電気・電子系」「IT系」の設計開発に特化し、実験・評価・解析、技術サポートまで幅広い領域で活躍しています。設計アウトソーシングはサービス業に分類されますが、実際の業務は世界をリードする大手メーカーの「モノづくり」を技術支援しており、同社はこれについて工場を持たない製造業「第二製造業」と命名しました。培ってきた高度な技術力と多彩なフィールドの組み合わせにより、エンジニアとしての可能性は無限に広がります。

■業界最高水準の福利厚生が自慢です:
≪以下は在籍社員の2親等まで活用いただけます≫
◎旅行会社の割引利用
◎飲食店の割引利用※全国2万店
◎各種娯楽施設の割引利用(映画館・ゴルフ場・レジャー施設等)
◎マッサージ、エステ、日帰り温泉などを割引利用
※その他、多数(書ききれないので面接でご紹介いたします)
エンジニアを想った制度&取り組み多数!
◎社員同士の絆:中途社員が入社するたびに歓迎会をマストで開いています。

■モチベーション高く働くために:
目標達成に応じて、昇給・昇格といった形でダイレクトに評価します。
自分の頑張りが給与にわかりやすく反映されるため、モチベーションもUPします。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・インフラエンジニアとしての実務経験がある方

■歓迎条件:
・Windows、Linuxの使用経験
・Cisco等のネットワーク実務経験
・PL、PM経験のある方
・技術者派遣会社やシステム開発会社での実務経験

勤務地

<勤務地詳細>
顧客先(北九州)
住所:福岡県北九州市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

地域密着の事業戦略により、基本的には長期的に同一エリアにて腰を据えた就業が可能となっています

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(11:50~12:50)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※就業先により異なる可能性あり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
■特記事項無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変動なし

給与

<予定年収>
350万円~450万円

<賃金形態>
月給制
賞与別途有 

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~300,000円

<月給>
210,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験・スキルを考慮の上決定致します。
※※実績は常に評価し反映します。
※残業代全額支給
■賞与:年2回(5月・11月)
■昇給:年1回(4月)
■給与例:
年収900万円/37歳 エンジニア職/経験10年
年収600万円/32歳 エンジニア職/経験5年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:原則全額支給※但し月5万まで
家族手当:■第一子3000円 第二子以降5000円
社会保険:■各種社会保険完備
厚生年金基金:■特記事項無
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■各種技術・ビジネス研修ならびに資格取得支援制度有
■同社では技術者一人一人の御希望や志向性に合わせたオーダーメイド型のキャリアプラン・パスの構築・実現を重要視しており社員研修に注力しています。


<その他補足>
■DC(確定拠出型年金)制度
■資格取得奨励金
■旅行会社の割引利用
■飲食店の割引利用※全国20.000店
■各種娯楽施設の割引利用(映画館・ゴルフ場・レジャー施設等)
■マッサージ、エステ、日帰り温泉などを割引利用
■定期健康診断
■産業医健康診断

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇(入社後6ヵ月以降より10日間)、産前産後休暇、育児短時間措置

会社概要

事業概要

■企業概要
AI・IoT・クラウドを中心とした先端エンジニアリング事業を展開しております。
設立以来、連続黒字経営の東証グロース上場企業です。
「地元主義」・「成長力」・「自社内開発」の3つの特徴を持ち、設立以来着実な成長を遂げています。

所在地

〒220-8118
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー18F

設立
1999年12月
従業員数
1,701名
上場市場名
グロース市場
資本金
20百万円
売上高

8,324百万円

平均年齢
34.4歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011617394

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