株式会社アーキ・ジャパン
【関東/手に職つけたい方歓迎】建設工事の現場サポート※社会人経験なくても◎/フォロー体制・研修充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
※未経験から手に職がつけられる技術職/専属担当が業務の不安・今後のキャリア設計までサポート/創業以来120~260%の安定成長企業/大手含む全国2,100社以上の企業と取引し、約4,000件以上のプロジェクトに参加の安定性◎※
■業務内容:
建物をつくるための管理サポート(施工管理)をお任せします。
【最初にお任せするお仕事】
・事務所への来客、電話対応
・書類整理
・書類作成、確認作業
・材料の発注、指示伝達など
【慣れてきたら】
・各種スケジュールの管理、調整
・職人さんや関連会社の管理
・設計図面の修正
・工事の品質管理、安全管理
【施工管理って、何だか大変そう…という方へ】
⇒施工管理は作業員ではありません!
職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや 現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です。
事務作業などのオフィスワークもあるため、PCスキルが身に着き、市場価値の高い国家資格取得も可能です!!
未経験からスキルアップしていける仕事です。
■入社後の研修について:
建設専門の教育施設である「日本建設技術教育センター(J-CTEC)」にて1か月研修を行います。建築業界の基本、具体的なお仕事はもちろん、ビジネスの基本となる名刺交換の仕方やPCの扱いまでゼロから無理なく学べます◎
(研修場所は東京・大阪・名古屋3か所から選択可能)
配属後もフォローアップ・スキルアップ研修などフェーズに合わせた研修や、eラーニング講座が入社3年目まで受けられます。
・資格取得支援:通常20万円かかる講座が、1万円で受講可能!
■フォローアップ体制:フォロー専任の部署があります
専任のフォロー担当者がつき、月1回以上面談を行います。
スキルアップや今後のキャリアから、メンタル面や業務の不安をフォローして頂けます。
■勤務先について:
希望勤務地を最大限考慮いたします。「自宅から通いやすい現場がいい」「親の介護のため実家に戻りたい」などの希望考慮。
「全く異なる現場にチャレンジしたい」「スーパーゼネコンの現場で、最先端の建設技術に触れたい」など、キャリアアップ・スキルアップを求める希望も考慮いたします。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
手に職をつけて正社員として働きたい方
※研修制度が充実しているため、建設業界の知識・経験は不問です。
実際にサービス業、営業、事務など幅広い職種経験をお持ちの方が活躍中です!
勤務地
顧客先(関東)
住所:関東全域
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
面接時に詳細お伝え致します
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
残業時間:月平均24.3時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし
<試用期間>
1ヶ月
特記事項なし
給与
318万円~420万円
<賃金形態>
月給制
※2024年1月入社以降から給与形態が変わり、固定残業代の支給がなくなり時間毎の残業代支給となります
<賃金内訳>
月額(基本給):206,600円~250,000円
その他固定手当/月:25,000円
<月給>
231,600円~275,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
想定年収は残業20時間分を含む
賞与実績:年2回(7月、12月/初年度は支給無し)
■モデル年収
405万円/21歳【入社1年目】/月給26万円+諸手当+賞与
584万円/30歳【入社5年目】/月給39万円+諸手当+賞与
856万円/41歳【入社10年目】/月給58万円+諸手当+賞与
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費支給(上限なし)
家族手当:配偶者1万円、第一子3千円、第二子以降2千円
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
<定年>
60歳
雇用延長制度があります。
<教育制度・資格補助補足>
■入社時研修:入社時研修、eラーニング等
■資格取得祝い金:受験費用支給&取得祝い金支給)
■資格取得サポート制度:資格取得支援学校と業務提携
<その他補足>
■資格手当■結婚祝い金■インセンティブ制度(リファラル採用※1人採用につき未経験10万円、経験者最大20万円)■永年勤続表彰制度■UIターン制度■社宅制度■空調購入サポート制度■社内イベント(安全大会等)■福利厚生倶楽部(イベント、レジャー施設などの利用割引等)■お悩み相談窓口の設置
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
配属案件によって変更します
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・建設エンジニアアウトソーシング事業
・転職支援事業
・建設エンジニア育成事業- 所在地
〒163-0805
東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル5F- 設立
- 2007年2月
- 従業員数
- 2,047名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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