ＴＯＰＰＡＮ株式会社

【1134】パスポート、ICカード向けの材料開発 ※樹脂等の媒体・材料設計経験者歓迎※

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～東証プライム市場上場/連結売上1.4兆円/最新IT技術を活用するデジタルイノベーション企業～

■業務内容：パスポート、IDカード等の媒体(材料)開発をお任せします。顧客要求事項に応じた材料選定、構成設計による試作品の評価、検証にはじまり、最適なプロセス設計、量産化に向けた企画・実装まで一貫して関わります。
【業務詳細】
・アンテナ、RF特性設計、媒体構造設計、製品加工工法開発　
・設計した製品の試作、評価、検証（得意先要求仕様、公的規格に沿った試験の実施、判断）　
・自社工場、製造委託先での製品量産化
※年1～2回海外出張（アメリカ、欧州、アジア等）あり。

■配属部署と働き方について
【配属部署】事業推進センター　セキュアデバイス本部　セキュアデバイス開発部　政府ID開発チーム
【働き方】
・リモートワーク可（週1～2日程度。フルリモート不可）
・月残業20程度（繁忙期は40h）
※案件の状況により、総合研究所・埼玉朝霞工場（朝霞工場内ラボ）・埼玉嵐山工場等での試作・評価、立会に出向く機会が多々あります。

■期待する役割・ミッション：
自ら手を動かし（立ち合い含む）、媒体開発の設計、試作、評価のプロセスを回していくリーダー候補としての活躍を期待します。経験を積んで頂き、将来的には前職での経験も活かし大きな視点で、常に＋アルファを得意先に提案できるような方、向上心を持つ方の募集をお待ちしております。

■出向先（TOPPANデジタル株式会社）について：
当社は、2023年10月の持ち株会社体制への移行に伴い、旧凸版印刷株式会社のDXデザイン事業を継承したTOPPANグループの中核企業の1社です。現場課題に即したデジタル化支援に加えて、データ分析やコンサルティングからのアプローチも行う「創注型」ソリューションの提供や、DXに関わる先端技術の研究開発と事業化、プライバシー保護を含めた品質管理の強化・拡充などを通じて、弊社が提唱するDXコンセプト「Erhoeht-X（エルヘートクロス）R」の拡大と進化を支えます。
※「Erhoeht-XR」とは、TOPPANグループが全社をあげ、社会や企業のDXを支援するとともに、グループ全体のDXを推進するコンセプトです。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・媒体（材料）の設計、試作、開発、評価に関する実務経験（樹脂等の材料特性の理解があること）
・アンテナ、RF（非接触通信）特性設計経験

＜勤務地詳細＞
TOPPAN小石川本社ビル
住所：東京都文京区水道1-3-3
勤務地最寄駅：JR線／飯田橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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＜勤務地補足＞
※TOPPANデジタル株式会社への出向（本拠地：東京都文京区水道1-3-3）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
※等級によってスマートワーク制度（フレックスタイム制度）有：コアタイムなし、1日最低3時間以上勤務

正社員

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＜雇用形態補足＞
監視・断続的労働従事者
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の給与条件に変更があります。
・月給：222,500～300,000円
・基本給：222,500～300,000円
・みなし残業制度：無
・その他固定手当：無
・有休休暇：本採用時に10日を当該年度の残余月数で日割りの上、付与

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：お子様一人当たり20,000円／月（人数上限なし）
寮社宅：独身寮のみ
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
・トッパンビジネススクール（自己啓発のための各種しくみとコンテンツ）
・海外トレーニー制度と海外留学制度（グローバル人財育成のための施策）

＜その他補足＞
財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度、社会保険、持株制度／補助金制度による従業員持株制度、厚生施設／独身寮、保養所、診療所、他　※社宅はございません。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

土曜　日曜　祝日　夏期4日　年末年始6日　その他（創立記念日）