株式会社マンダム

【大阪】社内SE/SAP(管理会計）※プライム上場／GATSBYなどの化粧品メーカー

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◎東証プライム上場/GATSBYやLUCIDO等/女性事業～男性事業◎

■採用背景：
・現在、海外も合わせたマンダムグループの基幹システムとしてSAP ERP6.0を採用しており、日本4社インドネシア製販会社・対販社へ導入済みで日本側からサポート中。
・改善テーマも多数あり、販売管理を汎用機からSAPへ移管、将来的なS/4 HANAアップグレード等。社内SEとして、マンダムグループの基幹システムプロジェクトを推進頂ける方を募集しております。

■業務内容：SAP ERPシステム（FI／CO）に関わる以下業務
・パラメータ実装、設計、テスト
・ベンダーマネジメント
・要件定義（業務／システムとユーザー要望のFit2Standard）
・維持メンテナンスとユーザー教育
・社会環境変化に応じたグローバルテンプレートの維持メンテナンス
・コンセプトにFitしたアドオン設計、テスト

就業場所の変更の範囲：会社の拠点がある国内外全ての定められた場所（テレワークを行う場所を含む））
業務内容の変更の範囲：会社の定める全ての業務への変更の可能性あり

■求める役割と今後の展望：
・国内外の各種中小テーマのSAP側コンサル兼プロジェクトリーダー
・国内外の大テーマSAP側のプロジェクトマネージャー

■充実した研修制度：
通信教育、新入社員研修、階層別研修、専門別教育、公募制研修　など

■当社の特徴：
・男性化粧品のカテゴリーキャプテンとして、2027年創業100周年
・カジュアルウェアを認める「オールウェイズカジュアルウェア」
・数年に渡り何度でも介護休暇が取得できる「介護休業」、積極的な「育休・育児勤務制度」の取得促進、フルフレックスタイム制、在宅勤務制度など、様々な制度を取り入れています。

■当社の製品（一部抜粋）：
<GATSBY/ギャッツビー>
1978年発売以来、いつの時代も常に「旬のかっこよさ」を提案し、男性のトータルグルーミング研究に根ざした確かな品質で、高い認知と信頼感を確立してきたメンズコスメブランド。
<Bifesta/ビフェスタ>
素肌から輝きたい女性に、キレイを楽しむクレンジングシーンを提案するブランドとして2011年に誕生。現在では、日本だけではなく、アジア各国で支持されています

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
<SAP ERP（FI／CO）をコンサルまたはPMの立場で以下に当てはまる方　※ITベンダー／事業会社問わず>
・導入や保守を延べ5年以上経験
・アプリ保守を半年以上経験
・大卒以上

■歓迎条件：
・SAP ERP認定コンサルタント（FI／COおよび、ABAP・BASIS・BO・SD／MM　他）
・基本情報技術者、その他のITスキル

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区十二軒町5-12
勤務地最寄駅：地下鉄谷町線・長堀鶴見緑地線／谷町六丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分（12:15～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:35
＜その他就業時間補足＞
残業月平均10～30時間

契約社員

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＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
自動更新、更新上限無し

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中も条件に変動なし

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：条件有
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：企業年金基金
退職金制度：前払退職金（確定拠出年金制度あり）

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、階層別研修、専門別教育、公募制研修 自己投資支援制度など

＜その他補足＞
■在宅勤務手当、時間外手当など
■企業年金基金、従業員持株会、財形貯蓄制度
■総合福祉団体定期保険、育英資金融資制度
■団体生命保険

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇