掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/11/28(木)

Dynabook株式会社

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【千葉】テクニカルサポート ※顧客のPCライフサイクルマネージメントの管理・運営/経験不問

正社員
求人詳細

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仕事内容

【千葉】テクニカルサポート ※顧客のPCライフサイクルマネージメントの管理・運営/経験不問

【1989年に世界初のノートPCを開発した企業/現在はモバイルエッジコンピューティングデバイスにてあらゆる業界のIoT、DX推進に寄与】

■職務内容:
主に各企業の情シスにて、PCのライフサイクルを管理しているが、当部門にてお客様に代わり管理運営を実施する。
各社それぞれの要望も多くあり、ご提案に合わせた運営フローを構築する業務を実施いただく。
また、社内関係者と連携し部門代表として業務運営の構築を行う。
キッティング業務においては、弊社システム部と連携し
事前準備等的確に行う必要がある。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■職務詳細:
●他部門と協力しお客様へ適切な運用体制を構築する。
●運営に関しては協力会社が行うが、協力会社の管理体制も担う
●各社の利用状況を分析し必要に応じて、新たなソリューション提案を各部と連携して行う。
●営業及び、各関係部門へ適切な情報開示を行う。

■一気通貫(ワンストップサービス)で価値を提供:メーカーとしての開発・製造から、販売、保守に至るまで、同社の中で一気通貫で行っております。顧客の連絡工数を減らすことができるという価値発揮だけでなく、実際の顧客の声を開発にフィードバックしやすくなるなど、メーカーとして重要な情報を獲得しやすいという強みもございます。

■働き方:月平均残業時間は20~25時間程度、リモートワークも月8回(週2回)程度取り入れながら業務を行っています。

■同社の魅力:
・同社は1989年に世界初のノートPCを開発し、パーソナルPCを確立後現在は生産性向上に貢献する、モバイルエッジコンピューティングを提唱し、昨年9月よりモバイルエッジコンピューティングデバイスを販売しています。同デバイスは通信インフラへのデータ負荷を分散させるシステムであり、様々なデータ収集が主流のIoT、DXの推進においては必要な不可欠な存在です。
通信インフラへの負荷を分散させること、省人化、ノウハウや技術保存の分野にて注目されています。


変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社内外のコミニケーションスキル
・リーダーシップ能力
・管理業務(作業、情報、報告)に責任をもって対応するスキル。

■歓迎条件:
・パソコンのExcel、Word、PowerPointが使える
・通常勤務が可能で健康な方

勤務地

<勤務地詳細>
千葉サポートセンター
住所:千葉県千葉市美浜区真砂5-20-7
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
就業時間:30時間(1日1,5時間)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
500万円~850万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):310,000円~531,000円

<月給>
310,000円~531,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。
※昇給:年1回
※賞与:年2回(平均4か月程)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定により支給
寮社宅:会社規程による
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度: 確定拠出年金制度:会社掛金従業員掛金の拠出が可能

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJTを中心に教育しますが、必要に応じて社内外トレーニングに参加可能

<その他補足>
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・ファミリーサポート手当
・シャープグループ保険(生命保険、損保、自動車保険等)
・慶弔見舞金の制度(結婚・出産・子弟就学(子供が小学校、中学、高校入学の祝い金))
・資格取得支援制度(入社後に対象の資格を取得した場合、3,000円~の奨励金支給)
 ※例:TOIEC730点以上で1万円/ビジネス会計検定1級で3万円など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年次有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、等

会社概要

事業概要

■事業内容:
国内、海外におけるパソコン及びシステムソリューション商品の開発、製造、販売、サポート&サービス

所在地

〒135-0061
東京都江東区豊洲5-6-15 NBF豊洲ガーデンフロント8F

設立
1954年9月
従業員数
1,867名
上場市場名
非上場
資本金
8,550百万円
売上高

179,000百万円

平均年齢
47歳

応募方法

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マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
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求人コード 3011630603

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