トヨタ自動車株式会社

【静岡県裾野市】プログラミングによるデータ分析・データ解析ツール開発アシスタント（業務職）＜GR＞

---

※何かしらのプログラミング言語使用経験がある方歓迎/データ分析・データ解析※
【成長領域に1兆7000億円、人的資本に3800億円の積極投資/フルラインナップの完成車メーカーとして、全方位での自動車開発/未来のモビリティー社会実現に向けたインフラ関係領域にも積極投資】

■概要：
サーキットにいる各種エンジニアからの要望・困りごとを吸い上げ、それらを解決するためのデータ解析ツール開発を進めて頂くにあたり、リーダーを中心としながらアシスタントとしてプログラミング作業を中心にご担当頂きます
【変更の範囲：会社の定める業務】

■詳細：
・現状把握と目指したい姿の確認、実現するための要件定義
・実装に向けた対策立案
・プログラミングとデバッグ
・効果検証

■職場ミッション：
・「モータースポーツを起点としたもっといいクルマづくり」を実践し、モータースポーツの未来を切り開いていく事。お客様の幸せ・笑顔を量産していくことをミッションとしています。
・開発現場として常に新しいやり方にチャレンジし、結果はレースだけではなく量産開発の仕組みや人づくりに貢献する事が期待されています。

■職場イメージ：
トヨタ自動車におけるモータースポーツの歴史を作ってきた組織が名称を変更し現在にいたります。過去の歴史を知る方も多いですが、20~60代の幅広い年代の方が働いており、現在は30代～40代が中心的な世代です。新しい事に対してチャレンジしやすい環境があります。

■やりがい・PR：
・モータースポーツ開発の現場ということもあり、日々繰り返されるレースと開発の連続において、スピード感持って業務推進する環境は大変ですが同時に他では味わえないやりがいを感じて頂くことが出来ると思います。
・『モータースポーツを起点のもっといいクルマづくり』に向け、高効率なモータースポーツ開発プロセスを用いて市販車両開発にも貢献出来ます。

【業務職について】
「特定の業務領域」で、高い実務力を活かし、自ら考え、関係者を巻き込みながら業務プロセスを改善する業務となり、勤務地限定（各事業所）にて従事いただきます。
他の職種の事技職などとご年収帯も異なってきています。また、女性が多い職種です。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：業界経験不問/サポート業務で周りと連携しながら専門性を付けたい方歓迎
・何かしらのプログラミング言語やマクロ等を使用したデータ集計経験1年以上（Visual Basicも可）
・積極的にコミュニケーションを図り、前向きな姿勢で関係者と良好な関係を築き、協力して取り組むことができる方

■歓迎条件：
・Pythonを使用した実務経験1年以上
・データサイエンスの分野に関して苦手意識のない方

＜勤務地詳細＞
静岡県（裾野市）
住所：静岡県裾野市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

---

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
職場上司が認めた場合、在宅勤務可。現状は1～2日/週程度在宅勤務している方も多いです。

＜転勤＞
無
業務職採用のため転勤は基本的にはございません。

■業務職とは：「特定の業務領域における専門知識・スキルを身につけ、周囲を巻き込んで業務推進できる実務担当者」の役割で、勤務地限定です。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：20,000円／人・月（支給上限なし）　別途説明有
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTを基本に、階層別研修、選択式講座など

＜その他補足＞
■施設：寮・社宅、スポーツ施設、保養所（会社直営の蓼科のほか健保直営の施設、健保指定の施設など）、総合スポーツセンター、総合病院、生活協同組合など
■制度：選択型福利厚生制度「ウェルチョイス」・持家補助制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など
例）住宅購入資金・車両購入資金貸付制度など

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

完全週休2日制(土日)、GW、夏期休暇9日、年末年始休暇10日