株式会社サステック
【兵庫・東条／未経験歓迎】ステンレスの加工・梱包／夜勤なし／年休125日／正社員／三菱商事系列G
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～8:30-17:00の通常シフトのみ／空調服支給／食堂完備／マイカー・バイク通勤OK／自動化の取り組みで生産性高／メンバークラスの間は兵庫県外の転勤なし～
■業務概要：
三菱商事系列の株式会社メタルワンの子会社の当社で、製造・梱包・ピッキング・物流作業の業務をお任せします。
機械を操作して、メーカーで生産されたコイル状のステンレスを、板やフープ状に切断、加工します。
■具体的な業務：
入社後は以下業務を現在のメンバーが指導いたしますので、未経験からでもご安心ください。
・レベラーライン（コイル状のステンレスを平坦な状態に戻して切断する機械）でコイル状のステンレスを切断し、板状に加工、梱包作業
・パソコンヘの入力作業
・製品ピッキング、移動、積み込み等
※30KG以上の重いものについては、クレーンや機械等で運びますので、ご安心ください。
※面接の際に工場見学可能なので、就業環境を確認してから安心してご入社できます。
2018年には、自動傷検査機（ステンレス不良品検査）を導入しており生産性の向上に寄与する自動化設備を積極的に導入しております。
■ポジションの魅力：
・空調服、帽子、上着、ズボン、靴、ヘルメットなどの作業に必要な装備は全てご用意しており、会社スマホの支給もございます。
・将来的には工場の屋根に遮熱シートを敷く工事や、さらなる空調設備の導入も検討しております。
・自己負担にはなりますが、お弁当の仕出し（380円）もございます。食堂も完備されております。
・ステンレスの加工ですので、油が飛び跳ねることや汚れることもなく、綺麗な環境で働けることも魅力です。
■当社の魅力：
三菱商事系列の大手鉄鋼商社株式会社メタルワンの子会社として、安定した基盤の元、堅実な成長を遂げてきた老舗企業です。
長年の営業活動の結果、ステンレス薄板分野では国内シェアトップクラス、その他ステンレス鋼材においても業界のリーディングカンパニーとしての信頼を築いております。
また、専門的な知見の必要な鉄鋼・鋼材を扱うことから、長年の経験・知識を重視しています。
そのため新卒社員の入社3年後定着率90％以上、平均勤続年数15年以上、育休取得率90％以上と、ワークライフバランスを整えております。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎／職種未経験歓迎＞
■歓迎条件：
・腰を据えて長期就業をしたいと考えている方
・向上心のある方
・専門性を高めたい方 ※フォークリフトや玉掛け等、資格に関しては会社補助がございます。
勤務地
関西工場・東条
住所：兵庫県加東市南山 6-6-3
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
関西工場(三田)
住所：兵庫県三田市テクノパーク5-15
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
車、バイク、自転車通勤可／東条の工場へ配属予定ですが、場合により三田市の三田工場へ配属となる可能性もございます。
＜転勤＞
当面なし
勤務時間
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均25時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も採用条件と同条件です。
給与
335万円～405万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円～230,000円
＜月給＞
190,000円～230,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給：年1回（等級ごとにレンジ（幅）を設計し、評価に応じてレンジ内を上下する運用を行います）
■賞与：年2回（3.6か月分※見込み）
※別途、勤務シフトに応じて「交替手当」が支給されます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：福利厚生の項目を参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金・確定給付年金（勤続3年以上が対象）
＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
■導入研修の後、現場でのOJTが中心となります。
■自己支援啓発支援制度、資格取得の受検料の支援あり。
＜その他補足＞
■家族手当：0~18歳までの子供12,000円／月
■出張手当支給あり
■有給休暇積立保存制度（失効となる日数分の積立最大累積60日）
■子の看護休暇（小学校就学未満1年間につき、5日～10日を限度）
■ベネフィットワン
■自己啓発等支援制度
■インフルエンザワクチン接種
■社内（PCR 検査・抗原検査キット 完備）
■慶弔見舞金
■人間ドック費用補助 (35 歳以上）
■育児短時間勤務（小学校3年生まで）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
日曜・祝日、年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇、裁判員制度休暇 ※最長５日）、子の看護休暇、介護休暇、有給休暇（上期入社10日、下期入社5日即日付与）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
（１）ステンレス鋼材加工・販売
（２）アルミ等各種金属類の加工及び販売
（３）ステンレスその他金属の製鋼原料の販売
（４）輸出入及び仲介貿易- 所在地
〒541-0056
大阪府大阪市中央区久太郎町3-6-8 御堂筋ダイワビル9F- 設立
- 1939年3月
- 従業員数
- 350名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 3,000百万円
- 売上高
67,445百万円
- 経常利益
- 2,760百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
