掲載予定期間:2024/11/21(木)~2025/2/19(水)更新日:2024/12/14(土)

倉敷化工株式会社

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【倉敷】生産技術~EV含む自動車ホース部品/年間休日120日/福利厚生充実/マツダグループ~

正社員
求人詳細

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仕事内容

【倉敷】生産技術~EV含む自動車ホース部品/年間休日120日/福利厚生充実/マツダグループ~

\設備に関わる経験をお持ちの方歓迎・働き方を整えたい方歓迎/【年間休日120日◎平均勤続勤務年数19.8年◎平均残業12.8時間◎と働きやすい環境が充実】

■業務内容:
「振動制御技術」を軸にグローバルに事業を展開する当社にて、EV含む自動車に使用される樹脂・ゴムホース製品の生産設備に関する生産技術業務をお任せいたします。(工程/設備設計・改造・改善など)

■担当業務:
開発部が設計した製品の生産設備を作り上げることが主な業務です。
開発部門・品質部門・保全部門と連携をとりながら、1年ほどかけて量産設備を立ち上げます。当社は自動化設備も多いため、設備全体をみて効率化を検討する事が必要になります。
現在はEVのホース部品も含めて複数の新設備を検討しており、稼働中の設備の改善と、新設備の検討、両方を行います。
※CAD室での設計業務に加え、製造現場での業務もあります。

■働く環境:
◇手当や福利厚生が非常に充実しており、社員の9割が「定年まで働き続けたい」と回答しています。
◇年休120日、平均残業12.8時間とワークライフバランスを整えながら働くことができます。
◇育成体制・評価体制が充実しています。

■当社について:
倉敷化工株式会社は、1964年にマツダ(株)の関連会社である「マツダ部品工業」として倉敷に設立しました。翌年には社名を「倉敷化工株式会社」とし、防振ゴムの専門メーカーとして自動車産業に進出しました。その後、1970年代には産業機器・設備の防振・防音関連機器の製造・販売を開始し、2014年には創立50周年を迎えています。
現在、倉敷化工(株)は日本国内だけでなく、各地に生産・営業拠点を持ち、国内外で展開しています。海外ではタイ、中国、メキシコ、韓国に生産・販売拠点を持ち、グローバルに事業を展開しています。

■当社の魅力:
全社を挙げて業務の効率化/生産性向上を目指しており、様々なテーマがあります。また、残業時間が少ない為、自己研鑽の時間を創出する事が可能です。長期的に働きたい方におすすめです。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・設備に関わる業務経験をお持ちの方(製品設計・設備保全経験も可)

■歓迎条件:
・生産技術のご経験者
・機械/電気/油空圧知識を有する方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:岡山県倉敷市連島町矢柄四の町4630
勤務地最寄駅:JR線/西阿知駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
将来的に異動を伴う転勤の可能性あり

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更はありません

給与

<予定年収>
360万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):162,800円~227,400円
その他固定手当/月:57,800円

<月給>
220,600円~285,200円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与年2回(6月、12月)※昨年度実績4.94か月
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:※福利厚生欄参照
住宅手当:20,500円(世帯主等の条件有)
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:DB+DC(確定拠出年金)

<定年>
60歳
再雇用制度有

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■通信教育制度(受講終了後8割補助年2回)
■読書支援制度(上限6,000円/半期年2回)
■英会話教室
■基本的にはOJT研修となります。

<その他補足>
■慶弔見舞金、定年前慰労旅行、育児・介護休暇(短時間勤務有、取得者多数有)、サークル活動
■家族手当:
扶養家族15,000円、子1人目7,000円、2人目6,000円、3人目3,500円
※配偶者は221万円以下の方が対象となります。
■出産・育児支援制度
■社員食堂・食事補助
■従業員専用駐車場あり
■役職手当
■毎週金曜日はノー残業デー
■計画有給取得制度:従業員の休息、自己啓発、ボランティアに活用のために年10日の計画的有給を義務付け

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■基本土日休み、GW・夏季休暇・年末年始大型連休有
■その他:年次有給、計画有給制度、保存有給(最大60日)、慶弔休暇、配偶者出産休、介護、育児、看護、転勤休 他

会社概要

事業概要

■企業概要:
同社は、広島に本社を置く自動車のマツダが親会社であり、ゴムを強みとした自動車部品メーカーとして、マツダ車の足廻り部品を支えています。また自動車部品開発で培った独自の技術を活用し、防振・防音・緩衝機器を生み出し、業界トップクラスのシェアを誇っています。就業環境においては、ファミリーフレンドリー企業として厚生労働省から表彰されています。仕事とプライベートが両立できる企業として表彰されており、働きやすい環境が整っています。
■事業内容:
現在、下記3事業部をメインに事業展開しています。
・自動車部品事業部
・産業機器事業部
・電子制御事業部

所在地

〒712-8555
岡山県倉敷市連島町矢柄四の町4630

設立
1964年3月
従業員数
868名
上場市場名
非上場
資本金
309百万円
売上高

34,290百万円

経常利益
2,042百万円
平均年齢
41.5歳

応募方法

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中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011641680

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