株式会社サイバーレコード
熊本市◆人事採用/人事制度など上流にも挑戦◎年休124日◆熊本から全国へ!地方価値をEコマースで創る
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆ 地方創生に積極的に参画!/熊本県トップのEC運営代行・ネット通販コンサルティング会社/事業拡大期で裁量をもって次世代人材採用をスケールいただくポジション/挑戦できる社風で平均年齢34歳/福利厚生充実 ◆◇
■業務内容:主に中途採用、その他新卒採用やパート採用、業務委託スタッフ採用と多岐にわたる職制の採用をお任せします。
現在年間30~50名の採用を続けており、現在の成長構想を支えるためにも、採用の高度化をすすめる必要がございます。
採用企画から要件定義、面接対応、内定周り含む採用実務までを対応いただく予定です。
自社HPやSNSはもちろん、求人媒体や人材紹介、ダイレクト採用など媒体選定からKPI管理まで幅広くお任せします。
■組織構成:採用チームは、現在新卒採用担当も合わせて4名で構成しています。
■採用背景:
現在年間30~50名の採用を続けており、現在の成長構想を支えるためにも、採用の構造化を進める必要があります。そのため、事業拡大に伴う必要人材の確保、先回りした活動などを行っていただける方の採用を期待するポジションです。
■本ポジションの魅力:
・社長はもちろんCxOクラスとの対話調整が多く、経営に近い視点で採用に携わっていただくことが可能です。
・まだ良い意味でも悪い意味でも「型」がございませんので、ご自身で設計し能動的に活動いただくことが可能です。
・将来は、採用のみならず、人事制度や人材開発などの分野も経験して、人事領域の幅を広げていただくことを想定しております。
■業務の魅力:
良くも悪くもすべてが整っている環境ではなく、会社としても拡大期に位置するタイミングです。これから事業拡大に伴う組織強化に伴い社内整備等をより強力に実施していく中での前のめりな採用を先頭切って、推進いただける方の採用を期待しているとともに、裁量権が大きく、社長直下で業務を進める機会も多いため、経営に近い人事として就業いただくことができます。また、会社としてもEC運営代行・ふるさと納税代行事業として拡大をしており、九州を代表する会社となっているため、次世代を担う人材確保に奮闘いただく面白さも感じていただけることができると思います。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件: ~業界未経験歓迎・職種未経験歓迎~
・中途採用に関するご経験をお持ちの方
└面接官対応など
■歓迎条件:
・何かしらの採用媒体の活用経験をお持ちの方
・Web業界、スタートアップ等での中途採用経験がある方
・メンバークラス~幹部クラスまで幅広い職制の採用への理解がある方
勤務地
本社
住所:熊本県熊本市中央区平成3-23-30
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
□変更の範囲:当社の定める場所
<転勤>
無
補足事項なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:20H程度■試用期間後、勤務時間選択可能:8:30~10:00範囲で出社(8H勤務)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
1ヶ月
給与
320万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~250,000円
固定残業手当/月:30,000円~53,000円(固定残業時間24時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
220,000円~303,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(3.00ヶ月分*前年度実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限8000円/自動車,12000円/公共交通機関
住宅手当:一人暮らしで3キロ以内/車以外の通勤者が対象
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
雇用延長有り(上限年齢上限65歳まで)
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
新人研修制度、勉強会・セミナー、キャリアップ支援、スタディサポート(講習費・資格取得にかかる費用を会社負担)
<その他補足>
■フレンド紹介採用:リファラル採用成功時3万円支給
■PARKNESS文庫
■健康手当:徒歩・自転車通勤の場合にも手当支給(2,000円)
■シャッフルランチ、ウェルカムランチ
■健康診断&予防接種
■5日連続有休
■マスダさんた:クリスマスに1人1ホールずつケーキ贈呈
■服装自由
■イベント(お花見、忘年会)
■社内部活動(フットサル、ボーリング、映画鑑賞)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
会社概要
- 事業概要
◆九州を代表するECサポート企業◆
Amazon、楽天市場、Yahoo!といった
国内を代表するECサイトにおいて、
様々な出店企業の運営代行で圧倒的な実績を持っています。
2008年の会社設立以来、ECサイト向けのコンサルティングや
ブランディングにフォーカスし、これまで300社以上の売り上げアップに貢献。
近年では、日本のみならずアジアでのサービス提供、
ふるさと納税運営事業の開始、ふくおかフィナンシャルグループや
株式会社高島屋、株式会社電通との提携、熊本地域活性事業での地場企業との提携など着々とその事業やサービスを広げています。- 所在地
〒860-0833
熊本県熊本市中央区平成3-23-30- 設立
- 2008年8月
- 従業員数
- 170名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 34歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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