掲載予定期間:2024/11/21(木)~2025/2/19(水)更新日:2024/11/21(木)

長崎造船株式会社

【長崎】造船の工程管理 ~転勤なし/顧客からの高い信頼で業績好調/680隻超の建造実績~

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【長崎】造船の工程管理 ~転勤なし/顧客からの高い信頼で業績好調/680隻超の建造実績~

■業務内容:
船舶の建造及び修繕に伴い造船(船体部)と造機(機関部)に分かれて工務技師の仕事をお任せいたします。

■業務詳細:
・工事計画・検査立案・管理 
・現場へ指揮命令・関係部署と連絡調整 
・作業日報の点検
など多岐に渡る業務を優先順位をつけながら効率よく行なっていただきます。

■組織構成:
現在経験豊富な社員・若手社員など6名の社員が在籍しています。
└将来後継となる社員を歓迎しており、丁寧な教育体制を取ることが可能です。

■本ポジションの魅力:
◎賞与支給実績5.5ヶ月分:売上の推移が堅調で直近数年の平均賞与支給実績は5.5ヶ月分を超え、昇給額については7,000円を超えた実績あり 
◎充実した研修と福利厚生:月2万円以下で入居可能な社宅制度あり
◎年休117日、平均有給取得日数16.5日、平均勤続年数13年と働きやすい環境です。
※2025年度働き方改革により改定※
来年度から年間休日125日、土日祝休みの完全週休二日制となります!

■当社の特徴:
当社では、官庁船、客船・フェリー、作業船、漁船等を造っています。 会社創設以来680隻超の各種船舶の建造実績を築き、その間設備の拡充を図り、ISO90001取得及び全天候型造船工場新設し、又各種研究開発に取り組み、細かい仕様変更などの要望に的確に応え、熟練の技術力と対応スピードで顧客の支持を獲得しています。
最近では、海上保安庁の巡視艇や、漁業取締船、旋網漁船等を製造し、引き渡しを行いました。また、近年の船舶の大型化に対応すべく建造船台を1,000総トンに拡大する一方、全天候型造船工場を新設する等、設備面での合理化を進めると共に、地元大学と共同して、省エネルギー船、省人化船の研究・開発に取り組み、船主殿のニーズに対応しています。 今後も更に技術の向上とコストダウンに努め、顧客皆様の立場に立って「誠意と技術でご奉仕」をスローガンに精進しています。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれかを満たす方
・造船業界での業務経験 
・製造業等の管理経験(生産管理、品質管理、施工管理等)

■歓迎条件:
造船業界における工程管理経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:長崎県長崎市浪の平町4-2
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業時間実績:月平均30時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
370万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~300,000円

<月給>
200,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇
■昇給:あり(昇給金額 7,000円~9,000円/月)※過去実績
■賞与:あり(年2回)※過去実績5.5ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限22,800円/月)
家族手当:配偶者5,000円、その他5,000円~/人
寮社宅:単身用、世帯用
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済制度加入

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
■昼食手当(1食上限)215円 ※会社指定業者の弁当のみ
■食堂横に喫煙専用室あり

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

日曜 祝日
年末年始6日・お盆3日
その他(週休2日制/月1回土曜出勤可能性あり)

会社概要

事業概要

■事業内容:
小型船舶の製造・修理

■建造船舶実績:
官公庁船(海上保安庁の巡視艇、漁業取締船など)、漁船、客船・フェリー、作業船

■品質方針:
当社は、品質マネジメントシステムの有効性を継続的に改善し、次の活動を推進してまいります。
(1)お客様のニーズを的確にとらえ、信頼され愛される会社づくりをめざします。
(2)工程管理の徹底と、品質管理体制の確立をめざします。
(3)高い品質を生み出す作業環境の改善をめざします。
(4)継続的な教育、指導により、技術の向上をめざします。

所在地

〒850-0936
長崎県長崎市浪の平町4-2

設立
1952年6月
従業員数
95名
上場市場名
非上場
資本金
175百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011655407

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