トヨタ自動車株式会社
【愛知県豊田市】精密プレス部品の開発/生産準備(スタッフ~マネージャー)年収780万~<モノづくり>
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■募集背景:
「電動化」に即対応するために開発スピードのアップが急務のため募集いたします。
■概要:
自動車業界の新たな潮流である「CASE」の一つ、Electric電動化対応のため、その心臓部となるモータ開発、生産についてトヨタはグループ会社と連携し取り組んでいます。また、誰もが自由に移動できるモビリティ社会の実現に向け、米国のスタートアップ企業と空のモビリティ(フライングモビリティ)に使用されるモータ開発にも挑戦しています。
我々はモノづくりの観点からメンバー自らが製品設計者と直接会話し、製品機能を理解した上で作りやすい形状、寸法を提案し、製品設計を確定していきます。そしてそれを実際に製品として形作るための、工程設計・トライアルを行い量産工程を確立させる業務を担っています。
■業務詳細:
◇ハイブリッド車、EV向けモータコア等のプレス加工技術開発、加工ラインの企画、生産準備
◇フライングモビリティ向けモータコア等のプレス加工技術開発、加工ラインの企画、生産準備
■ミッション:
◇地球環境やエンドユーザー(お客様)に想いをはせてリアルな形・部品を作り出し、私たちなりの価値を付け加える事が役割です。
◇お客様によりご満足頂くため、また良品廉価なモノづくりを追求するため、現状に満足せず、日々改善を行う事が求められています。
■職場イメージ:
モノづくり開発センターに所属する部で、鉄・アルミを中心とする材料を具体的な自動車部品に仕上げるための工法開発や量産ラインの構築を行う職場です。
■やりがい:
机上では技術的に成り立っている部品でも、実際に作る事ができないと「絵に描いた餅」です。私たちの仕事は設計者が考えた夢を具現化し、更に良品廉価なモノづくりで多くのお客様を幸せにできる、それを実感する事ができる職場です。
■PR:
私たちの職場はエンジンやトランスミッション等の自動車の性能を左右する重要部品を数多く手掛けてきており、生産技術に対する基盤がしっかりしています。従来から継続している自動車に加え、昨今自動車業界で求められている「CASE」の一つの柱であるElectric電動化に対してもモータ開発を通して取り組んでいます。「継続」と「進化」の両面を常に実行しているトヨタの中でも数少ない部門です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記に関するご経験のいずれかを有している方
・自動車、家電、ユニット部品等のプレス加工の工程設計経験者
・自動車、家電、ユニット部品等のプレス加工の工程計画、推進経験者
■歓迎条件:下記に関する知識、ご経験を有している方
・プレス等の型、治具の設計
・普通鋼板、電磁鋼板等の鋼板材料
・プレス品等を用いたサブASSY、ASSY組付け
・各種設備の構造理解、保全
勤務地
本社
住所:愛知県豊田市トヨタ町1
勤務地最寄駅:名鉄三河線/豊田市駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※マイカー通勤可/無料駐車場有
※在宅勤務可(現状は2日/週程度在宅勤務している人が約1/3。ただし、トライアル等、現場に出る場合は在社)
<転勤>
有
愛知県(豊田本社、名古屋オフィス)、東京都(東京本社、九段ビル、池袋ビル)、静岡県(東富士研究所)、各工場など、国内・海外の事業所・関連施設への転勤の可能性あり
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
給与
780万円~1,570万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):410,000円~680,000円
<月給>
410,000円~680,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
※上記に諸手当は含みません。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:20,000円/人・月(支給上限なし) 別途説明有
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJTを基本に、階層別研修、選択式講座など
<その他補足>
■施設:寮・社宅、スポーツ施設、保養所(会社直営の蓼科のほか健保直営の施設、健保指定の施設など)、総合スポーツセンター、総合病院、生活協同組合など
■制度:選択型福利厚生制度「ウェルチョイス」・持家補助制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など
例)住宅購入資金・車両購入資金貸付制度など
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
完全週休2日制(土日)、GW、夏期休暇9日、年末年始休暇10日
会社概要
- 事業概要
■企業概要:愛知県豊田市に本社を置く世界トップクラスの自動車メーカー。日本の全業種の中でも最大級の規模を誇る企業。世界初の量産ハイブリッドカー・プリウスや次世代自動車として注目される燃料電池自動車など、多種多様な自動車の製造・開発・販売を手掛けています。
- 所在地
〒471-8571
愛知県豊田市トヨタ町1- 設立
- 1937年8月
- 従業員数
- 359,542名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 63,540百万円
- 売上高
29,929,900百万円
- 経常利益
- 2,076,100百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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