株式会社東基

【練馬／経験不問！】企画職※62期連続増収の安定企業／有給取得率80％／賞与5～6ヶ月

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【創業以来増収の安定経営/62期連続増収/平均在籍年数12年で長期就業/社会貢献性大/中途入社者多数活躍/未経験者歓迎/有給取得率82.4％】

■求人概要
当社は医療機関、介護施設に対する「リネンサプライ業」と「介護用品・福祉用具の販売・レンタル業」を展開しています。本ポジションでは企画部の一員として、新規ビジネスや業務効率化による社内改善の提案の企画スタッフとしてご活躍頂ける方を募集致します。

■業務内容
お任せするのは、企画課業務になります。
・ExcelやITを利用した業務改善
・得意先向け提案ツールの企画、作成
・社内業務改善に向けた課題抽出、内容整理
・各種定型資料の作成
・各種データ集計、整理
・オープンシステム構築に関わる補佐業務
※チーム共同で業務に取り組んでいきます。
※OJTにより、1つずつステップアップしていきます。

■組織構成
配属先の部署は正社員が5名在籍しております。２０～４０代の方が在籍しており、活気のある環境です。また業務未経験からご活躍頂いている方もいるので、着実にステップアップできる環境です。
当社の雰囲気についてはぜひホームページもご覧ください。
採用HP：https://www.toki-recruit.jp/

■働き方
有給取得率82.4％と働きやすい環境を整えております。また平均在籍年数12年と長期就業が叶う環境です。【社員とその家族が皆誇りに思える会社を目指す】を理念に掲げており、営業の増員や新規システム導入による事務負担、労働時間軽減の取り組みを進めております。

■東基について
病院・施設向けに寝具やリネン類を洗濯付のリースでお届けする「基準寝具事業」を昭和３７年に東京ではじめて手がけた同社。それ以来、医療・介護業界を陰から支え続けて62年が経過しました。１歩１歩成長し、現在では関東全域に１６万組を超える寝具・リネン類をお届けする企業に成長しています。今後もますます需要の高まる商品であるため、来夏には国内最大級の新工場を群馬県に新設してお客様のニーズに応えられる体制を作っていきます。業界のパイオニアである安定企業の一員として、次代を切り拓いてみませんか？

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
◇◆◇【業界未経験歓迎】／【業種未経験歓迎】です！これまで営業職の方や小売業の方など様々なバックグランドの方にご入社頂いております！◇◆◇
■必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
・PCスキルをお持ちの方(Excel：VBAなどでマクロ作成の経験、業務改善のご経験／PowerPoint：提案資料の作成)

■歓迎条件：
1.イラストレーター・フォトショップの経験あり
２．Microsoft３６５などのアプリケーション導入の経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都練馬区高野台1-10-6
勤務地最寄駅：西武池袋線／練馬高野台駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月30時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件の変更はございません

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（規定内）
家族手当：扶養手当（規定に該当する場合に支給）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修、OJT研修、集合研修、資格取得奨励制度、オンライン研修、自己啓発援助（通信教育補助制度）

＜その他補足＞
■各種社会保険完備　■特別有給休暇制度　■EAPメンタルヘルスケア　
■財形貯蓄　　　　　■退職金制度　　　　■人間ドッグ受診補助
■資格取得補助制度　■業務表彰制度　　　■永年勤続表彰制度　■社員旅行
■短時間勤務制度　　■育児休業延長制度　■職場内での健康測定
■各保養所所有（熱海・箱根など）

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

・休日は土日祝（ただし、祝日のある週は土曜日出勤あり）
年末年始休暇、有給休暇は入社3ヶ月後に5日支給 入社6ヶ月後に5日支給