掲載予定期間:2024/11/21(木)~2025/2/19(水)更新日:2024/11/22(金)

株式会社シーマイクロ

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【横浜/転勤無】メーカー営業<未経験歓迎>産業用カメラ・画像処理ボード等|リモート・フレックス有

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【横浜/転勤無】メーカー営業<未経験歓迎>産業用カメラ・画像処理ボード等|リモート・フレックス有

◆◇未経験からメーカー営業にチャレンジできる貴重な求人|在宅勤務・フレックスありで仕事も家庭も両立しやすい環境|住宅手当あり◇◆

■業務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】
自社開発の産業用・工業用カメラ、画像処理ボード等の電子機器を、外観検査機器メーカーをはじめとした法人顧客に提案する技術営業です。
・既存の納入先に対して、製品開発の段階から自社部品の搭載を提案し、性能や仕様のすり合わせを行う深耕営業を行います。
・パーツの受託製造ばかりでなく、ユーザー企業の開発段階から参画し、求められる機器開発に向けたソリューション型の企画・提案を行います。
・ゆくゆくは画像処理技術の活用による自動化・省力化のニーズがある産業機器メーカーに対する新規開拓営業もご担当いただきます(主に国内)
飛び込み営業ではなく既存顧客からの紹介や展示会で繋がった顧客に対しての新規受注獲得に向けた営業です。
・海外の展示会にも出展しているので、将来的に海外出張のチャンスもあります。

■1日の流れ
9:00~9:30 メールチェック等、お客様対応
9:30~10:10 社内ミーティング
10:10~12:00 お客様情報の社内展開、客先訪問の資料準備等
12:00~13:00 昼休憩
13:00~16:00 お客様訪問
16:00~17:00 議事録作成・社内展開等
17:00~18:00 評価用デモ機(カメラ)の評価依頼に対応、確認・管理
※業務については、ある1日の内容を参考にしています。

■ポジションの魅力
・社員のキャリアアップを応援。手を挙げれば会社全額負担で外部研修に参加できます。また、半期毎にキャリアの棚卸面談を実施しています。やりたいことにチャレンジできる環境があり実際異動も認められやすいです。
・中途社員が多く現在社内の約7割が中途採用です。IターンやUターンの方も多くご活躍しています。住宅手当・家族手当等福利厚生が充実しているため働きやすい環境です。

■株式会社シーマイクロの魅力
検査装置の「目」となるラインカメラ技術を中心に実績を蓄積、ニッチ市場で存在感を示す開発型メーカーです。「社員の成長なくして会社の成長はあり得ない」との育成方針で成長を支援。風通しの良い職場環境です。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:当該業務に興味関心がある方
<職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎>

\営業社員のインタビュー記事/
https://www.cmicro.co.jp/recruit/aboutus/employee2.html

勤務地

<勤務地詳細>
横浜オフィス
住所:神奈川県横浜市神奈川区金港町6-14 ステートビル横浜3階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし

<試用期間>
3ヶ月
期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
370万円~500万円

<賃金形態>
月給制
毎月15日締め、25日銀行振込にて支給

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~300,000円
その他固定手当/月:10,000円~40,000円

<月給>
230,000円~340,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:過去実績約4.5ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者:5000円 子:3000円(1人につき)
住宅手当:単身者:31000円 世帯者:60000円
社会保険:団体保険あり
厚生年金基金:特記事項なし
退職金制度:特記事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・英会話学習補助金
・社内研修(OJT研修、コミュニケーション研修など)
・社外研修(新人研修、技術研修、通信教育など)費用全額補助

<その他補足>
■住居手当
※業務の都合で引っ越しする場合は、全額会社で費用を出します。
・独身・単身:(香川)15,000円、(神奈川)31,000円
・家族帯同:(香川)25,000円、(神奈川)60,000円
■厚生年金基金
■健康診断:年1回
■積立有給休暇制度
■社員旅行
■社員会、表彰(一般/業務/社長賞)
■団体保険

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

リフレッシュ・育児・介護・特別休暇・年次有給休暇

会社概要

事業概要

■会社概要:
同社は1994年に設立以来、「エレクトロニクス技術で社会に貢献する世界に通用するメーカー」をめざし、「画像処理」「通信」「システム制御」を
中心にコストパフォーマンスの高い工業用マルチメディア製品、FA用エレクトロニクス製品を生み出しているOEM&EMSカンパニーです。

所在地

〒761-0301
香川県高松市林町269-1

設立
1994年1月
従業員数
46名
上場市場名
非上場
資本金
15百万円
売上高

1,054百万円

経常利益
84百万円
平均年齢
40.5歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011661564

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