サイネット株式会社
＜第二新卒歓迎＞ケーブルTV局向け/AIチャットなど自社サービスをご案内◆個人ノルマなし/土日祝休み
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜完全未経験歓迎！営業に挑戦されたい方募集◎お客様との関係構築に強みがある方はぜひご応募ください！＞
■ポジション概要
全国70～80社のケーブルTV局へ、コールセンター代行業務サービスやAIチャットなどのご提案をいただくポジションです。定期的な訪問を経て各エリアの既存のお客様との関係構築を行いながら当社サービスの利用範囲の拡大のご提案をいただきます。
■組織構成
30代の女性リーダーを含む計3名が所属しております。
■主な業務内容
・既存顧客へ定期訪問、定例会の実施
・新規顧客へのご提案 等
顧客特性上、年に4回ほどエリア毎の各ケーブルテレビ局が集まりイベントなどを行っております。その際に名刺交換をすることで先方からニーズのお声がかかったり、既存のお客様からのご紹介をきっかけとした反響営業がほとんどです。そのため飛び込み営業などはございません！個人に課せられる予算やノルマもなく、チーム全体で予算達成を目指します。
■担当エリア
東名阪の大都市圏を中心に、東北～沖縄までに約20都道府県にお客様がいらっしゃいます。出張は平均月1～2回程度です。※基本的には【年始、春、夏】などのイベントのタイミングでの訪問になります。
■入社後の流れ
まずは先輩に同行しながら商品知識や営業のノウハウを学び、入社半年くらいで独り立ちを目指します。焦らず、一つひとつ覚えていけば大丈夫です。
★当ポジションの特徴
・お客様との関係構築が重要なポジションです！
既存のお客様へのご提案がメインとなりますので、局の担当者様からなんでもご相談をいただけるよう、日々の関係構築を行うことが非常に重要なポジションです。
・成長出来る環境/自分で考えて提案が出来るやりがい！
定額でのやりとりではないため、ただのモノ売りではございません。過去の受注数や先方の予算・温度感を考慮しながら、先方との価格交渉のうえ受注を目指していきます。そのため、ほとんどの受注がお客様ごとのオーダーメイド制になっており、交渉力を鍛えることのできる成長環境です！
・働き方◎
残業はほとんどなく、完全週休二日制（土日祝休み）、年間休日は125日です。産休・育休の取得実績もあり、長く続けられる職場をお探しの方にはオススメの環境です。直行直帰もOK！
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験・職種未経験・第二新卒の方も歓迎します～
応募にあたってITの知識も一切不要、経験ではなく意欲重視の採用方針です。
・人と話すのが好き
・IT業界に挑戦したい
・営業デビューがしたい
・コミュニケーション力を活かして働きたい
・提案書作成などにチャレンジしたい
など、お考えの方はぜひご応募ください！入社後、約半年かけて独り立ちをフォローします！
勤務地
東京支社
住所：東京都千代田区神田神保町1-14-1 KDX神保町ビル2F
勤務地最寄駅：各線／神保町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
無
基本的には、転勤なしと考えていただいて構いません。ご本人様からの希望があれば考慮いたします。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
勤務時間
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：各々が生産性を意識して業務に臨んでいるためほとんどなく、基本的に定時で退勤しています
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇の変更なし
給与
300万円～480万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～345,000円
固定残業手当/月：30,000円～55,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
260,000円～400,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。
■昇給：年1回（1月）
【モデル年収】
31歳・女性（在籍４年）年収 550万円
26歳・女性（在籍２年）年収 340万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度（100以上の資格が対象／試験代金支給＆報奨金制度）
＜その他補足＞
■時短勤務制度
■慶弔見舞金
■健康診断（社保加入対象者）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日程度）、産前・産後・育児休暇（男女ともに取得実績あり）、特別休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
コールセンターサービス、システム開発、ストックフォトサービス、レンタルオフィス等- 所在地
〒510-0084
三重県四日市市栄町1-11- 設立
- 1997年1月
- 従業員数
- 60名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 60百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
