メットライフ生命保険株式会社

プロジェクトマネージャー（システム刷新、各種手続きのデジタル化など）

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■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
プロジェクトの一員として、戦略的なイニシアティブを担当し、ビジネス・IT のリーダーやプロジェクトメンバーとの緊密な連携を通じて、その実行を管理・推進します。
◇プランニング
・プロジェクト立ち上げや各種資料の作成（ロードマップ、WorkBreakdown Structure、ガバナンスドキュメント、レポートテンプレート、マネジメントとの討議資料、議事録等）
◇コーディネーション
・ステークホルダー・マネジメント（Senior Management との協業体制の構築、プロジェクトリードのサポート等）
・ビジネス、テクノロジー双方とパートナーシップを構築、協働チームおよびコミュニケーションの促進
◇実行
・プロジェクトガバナンスの実施（タスク、進捗、課題、リスク等の管理）
・課題解決、リスク軽減のための提案、支援
・報告書やプレゼンテーション資料の作成
・予算、ベネフィットの作成支援
◇プロモーション
・アジャイルプロジェクトデリバリーの推進

■ポジションの魅力：
社内組織の様々な階層のグループ・個人と協業できるプロフェッショナルであることが求められます。メットライフのビジネスを幅広く学べる極めて優れた機会であり、リーダー／シニアマネジメント層への露出の機会にも恵まれたポジションです。

■組織について：
プロジェクト管理推進部はメットライフ生命の成長戦略を担う重要なプロジェクトを成功に導きリードすることをコミットしたプロフェッショナルな組織です。私たちの Vision は、「ステークホルダーの満足を最大化するための役割を果たし、プロジェクト成功を通じて会社の発展に貢献する」ことです。当社の役員など経営層とも非常に近い関係性となり、かつプロジェクトの構想段階から関与するため、会社戦略・今後の方向性を直に感じることができる魅力的な組織です。

■当社について：
メットライフはニューヨークに拠点を置き、150 年以上の歴史をもつ世界有数の生命保険グループです。メットライフジャパンは日本初の外資系生命保険会社として1973年に営業を開始しました。常にお客さまを中心に考え、時代の変化に合わせて、革新的な保険商品を開発しています。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・5年以上の業務／実務経験
・3年程度のプロジェクト経験
・プロジェクトガバナンス策定経験
・各種報告資料の作成経験
・プロジェクト管理手法の知識
・日本語でビジネスレベルの文書作成が出来ること
・プレゼンテーション資料作成
・英語：ビジネス文書の読解、メール

■歓迎条件：
・プロジェクトでのリーダーシップ経験
・PMP、Prince2、SAFe etc
・Agile でのプロジェクト経験
・金融・保険業界での業務経験


＜語学力＞
必要条件：英語中級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー
勤務地最寄駅：東京メトロ各線／永田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無
転居を伴う転勤は想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金、確定給付型年金制度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■経験者導入研修
■メンターシッププログラム
■中堅社員研修新任ラインマネジャーセミナー

＜その他補足＞
■育児・介護休業制度
■財形貯蓄
■企業年金
■契約保養所
■スポーツ施設 等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

連続休暇、年末年始休暇（12／31～1／4）、有給休暇（初年度5日もしくは10日※入社月により異なります・入社初日から付与）、慶弔休暇、特別連続休暇（5営業日）、リフレッシュ休暇、育児・介護休暇等