株式会社村田製作所
【京都/JR長岡京駅直結】社内SE | モノづくりデータ基盤構築企画●システム内製化/在宅勤務あり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■概要
モノづくりデータ基盤(生産現場のデータ収集、蓄積、分析、ソリューション提案を行うCDWH基盤)の企画開発保守運用業務に携わっていただきます。
(【変更の範囲:会社の定める業務】)
■詳細
・弊社の次世代モノづくり構想(スマートファクトリー)を実現するために導入される新たな業務プロセスをサポートするモノづくりデータ基盤構築を行っていただきます。
※更なる生産性向上を目指し、モノづくり現場の物流自働化やトレーサビリティ強化、ゼロディフェクトなど多様なしくみづくりに取り組んでいます。弊社のモノづくり現場は絶えず生産性の向上や品質改善に取り組んでおり、これまで製造各所に分散していたデータを一元的に収集しデータレイクを作成、事業部や製造部と協働でデータマートを作成し、これまで改善できなかった品質不具合やばらつきに発生要因にメスを入れ、進化したモノづくり現場を構築します。
・FAや各種センサーなどエンドポイントのIoT機器からのデータ収集や関係システムとのデータ連携、各種指標の見える化などデータマネジメントの企画、システム構築を進めていただきます。
※モノづくり現場では各種改善のためのデータ活用に取り組んでおり、生産時点情報のビッグデータ一元化を推進しています。
■働き方特徴
・モノづくりデータ基盤構築の企画から活用局面では、国内外事業所のユーザーやシステム部門との関りも多くなり、月に1~2回程度出張もあります。
・テレワークやフレックスタイム制度を活用しライフワークバランスと生産性向上の両立を図れるような環境整備を進めています。
■仕事の面白さ
・世界TOPレベルの電子部品を生み出す最先端のモノづくり現場で、データとデジタルの技術で、さらに進化したマスカスタマイズを実現する製造ラインを構築するために不可欠なデータ基盤(CDWH)を構築します。
決まった仕事をこなすのではなく、自らの知恵と工夫で、新たな仕組みづくりにチャレンジできます。最先端の工場で、モノづくりのDXを実践する経験は、この分野でスキル向上を目指したい方には、やりがいの持てる仕事です。
・システムのユーザーである製造部門とも連携を密に行います。
また、データの活用推進も担っており、PowerBIなどを活用して、データの活用方法の検討・提案を行うこともあります。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システムエンジニアとして、要件定義・システム開発経験をお持ちの方(開発言語:Java等、データベース技術:RDB)
※データのやり取りを行うシステムの開発経験をお持ちであれば、クラウド/オンプレどちらの環境下での開発経験でも構いません。
■歓迎条件:
・ものづくりへの関心
・データマネジメント実務(データを活用した業務改善や提案活動、組織作り…等)
・システム開発または保守のみでなく、自らユーザーと直接関わり、要件から実施後のサービスまで一連の業務を経験している。
勤務地
本社
住所:京都府長岡京市東神足1-10-1
勤務地最寄駅:JR京都線/長岡京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
【勤務地の変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
すり合わせをしながらではございますが、総合職のため将来的には転勤の可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
<その他就業時間補足>
※事業所により異なります
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
給与
500万円~950万円
<賃金形態>
日給月給制
所定労働日数20日
※月によって所定度労働日数が異なります。年間所就業日数は242日です。
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~404,000円/月20日間勤務想定
<想定月額>
230,000円~404,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
同社規定により決定します
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:こども手当
住宅手当:基準に該当する場合に支給されます
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT教育、階層別・職能別研修、次世代リーダー教育、海外研修制度、社内講演会、通信教育ほか
<その他補足>
健康保険組合、企業年金基金、確定拠出年金、退職金制度、従業員持株会、社員食堂、制服貸与、転勤者用社宅、職場レクリエーション、クラブ活動、契約保養施設
休日・休暇
年間有給休暇18日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
週休2日制 (基本は土・日・祝、会社カレンダーにより若干異なります)、夏期休暇、年末年始、GW、有給休暇、半日有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇、特別休暇 など
会社概要
- 事業概要
代表製品である積層セラミックコンデンサは世界トップシェア40%を誇り、スマートフォンや自動車、さらには航空宇宙まで幅広い分野でムラタの技術・製品は活躍しています。
世の中の最先端のモノには同社の技術・製品が利用されており、現在世界20か国以上に生産・販売拠点を保有するグローバルメーカーです。
海外売上比率は約9割のグローバルでも有数の総合電子部品メーカーです。- 所在地
〒617-8555
京都府長岡京市東神足1-10-1- 設立
- 1950年12月
- 従業員数
- 73,164名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 69,444百万円
- 売上高
1,686,796百万円
- 平均年齢
- 40.1歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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