株式会社ソフテス

【浜松／業種未経験歓迎】コンサル営業◇プライム案件・自社内開発100％◇年休125日

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～プライム案件・自社内開発100％だから下請け受注や客先常駐・派遣は一切なし／大手企業からの引き合い多数／女性も多数活躍中～

■職務概要
SAP専業のコンサルティングファームとして、SAPシステムの導入コンサルティングから運用サポート・保守、追加機能の開発まで一貫したソリューションサービスを提供している当社。IT化よりSAP導入企業は増加傾向にあり、市場が年々拡大していることを背景に、継続的に増員募集を行っています。

◇新規の顧客開拓
「SAP S/4HANA」の新規導入など
◇既存の顧客のフォロー
具体的には既存顧客のシステムの更新やソリューションの追加などの案件の作り込み

【アサイン業務例】
◇新規顧客開拓を目的とした各種プロモーションの企画と推進
◇新規顧客向けの提案書の策定とプロスペクトへのアプローチ
◇担当する既存顧客ごとのニーズの把握と提案のとりまとめ

■職務詳細
◇プロスペクトの企業調査、ニーズの把握、戦術の立案
◇SAPジャパンとのコラボレーション、業界動向の把握
◇「SAP S/4HANA」など関連する各種の新技術、ソリュションの研究／学習
※経験を考慮して、当初は適切な役割にアサインします。

■特徴／魅力
◇SAP関連のサービスに必要なすべての機能を自社で整えており、他を頼ることなく顧客サービスを完結できます。
◇当社の「SAP S/4HANA」の新規導入方法は、要件定義方式とは異なり、お客様の担当と当社コンサルタントが協働してプロトモデルを検証しながら作り込んでいく「ユーザダイレクト方式」を採用。その過程で無理なく業務の
改善策を織り込んでいくことができます。
◇当社の案件はすべてお客様からの直接受注、独自の意思でサービスの提供が可能。客先常駐もありません。

■キャリアパス
営業活動を担当することは、幅広い技術の学習、多様な顧客ニーズの学習に最適であり、3～4年程度で中級～上級コンサル、SEへの道が開けます。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞

■必須条件：
・大卒以上
以下いずれかに該当する方
・法人営業経験
・経理・財務、購買、販売管理、在庫管理、生産管理のいずれかの実務経験

※入社時期は1月・4月・7月・10月の月初（1日）のみです。

■歓迎条件：
・「SAP ERP」または「SAP S/4HANA」の使用経験
・日商簿記2級
・基本情報技術者試験
・中小企業診断士

＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県浜松市中央区田町330-5 遠鉄田町ビル9F
勤務地最寄駅：ＪＲ線／浜松駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
JR浜松駅より徒歩10分以内

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
月平均所定外労働時間（2023年度実績）：19.5時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限月35,000円）
住宅手当：社内規定・条件による
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
当社は人材を育てる環境には特に注力しています。SAP社の提供するERPトレーニングや、「ソフテスアカデミー」による研修、外部講師による集合研修、教材の提供等、多岐に渡る研修制度を用意しています。

＜その他補足＞
■スポーツ奨励金
■慶弔傷病見舞金
■レクリエーション活動奨励金
■夕食提供制度
■無料ドリンクサーバー完備
■表彰制度（永年勤続・社長賞）
■社員旅行
■資格取得補助
■入社に伴う転居手当（条件あり）
■インフルエンザの予防接種
■リフレッシュスペース（無料自動販売機・軽食あり）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇（8月13日～15日）、年末年始休暇（12月30日～1月3日）、特別休暇（慶弔・傷病等）、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇