HYUGA PRIMARY CARE株式会社

【福岡/春日】法人営業（既存顧客向け）◆グロース上場◆医療×ITで業績拡大中！◆転勤無・年休124日

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◆◇医療×IT（在宅調剤を強みとし経営安定）／日経225銘柄にも選ばれている企業から出資を受ける地域医療を支える会社◇◆
■＼【きらりプライム事業】とは／
◇「身体が不自由で薬を取りに行けない方」や「通院が困難な方」に、調剤薬局として病院で処方された薬をお届けする独自のサービスを提供しています。病院や介護施設と連携し、お薬の配置と訪問服薬指導などを行っています。

■概要
◇当社のきらり薬局で培ってきた在宅医療ノウハウを他社調剤薬局へ提供する営業です。加盟店に対するフォローなど営業活動をお任せします。

■＼業務内容の詳細・ミッション／
◇営業担当が獲得してきた、加盟店様向けの営業です。
◇当社のサービスの活用を通じて在宅医療を行うことのサポートを行い関係構築を行いながら、サービスラインナップ拡充による継続利用及びお取引の拡大を行うことをメインミッションとする営業のポジションです。
◇医療・介護業界の知識や営業方法などしっかり研修教育をしますので、業界未経験の方でもご活躍いただけます。

（1）既存加盟店へのアップセル／クロスセル提案
（2）既存加盟店様からの問合わせ対応
（3）継続保有接点先への営業活動
（4）社内の関係部署との情報共有やコミュニケーション、資料作成　等
◎【顧客】在宅医療サービスを検討し、当社加盟店となっている調剤薬　◎【営業方法】加盟店向け定期訪問・架電、お問合せからのサービス提案等

■採用背景
既に加盟店となっている既存の調剤薬局向けに、アップセル・クロスセルのご提案を行い、サービスラインナップ拡充による継続利用、および、お取引の拡大を行うことが急務となっています。
このため、西日本エリアにおける営業職を拡大し更なる成長を図ります。

■当社について【在宅訪問薬局のパイオニア】
福岡を中心に、佐賀、東京、千葉、神奈川で48店舗の調剤薬局と4施設の居宅介護支援事業所、住宅型有料老人ホームを展開しています。
従来の病院・クリニックの門前にある外来中心の薬局ではなく、高齢者等で薬局へ来られなくなった方のご自宅や施設へお薬をお届けする、訪問調剤を中心とした薬局を展開しており、
地域医療を支えるインフラとして新たな薬局の価値創造を行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・営業や販売職などのご経験（目安3年以上）※業種未経験歓迎
・普通自動車第一種運転免許

■歓迎要件：
・医療業界または介護福祉業界の知識経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県春日市春日原北町2-2-1
勤務地最寄駅：JR／西鉄線／春日／春日原駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20h

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給（上限月50,000円）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金（勤続3年以上）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社時研修
■管理者研修

＜その他補足＞
■従業員持株会制度
■育休後復帰手当
■カムバックパス（退職後3年以内／一定条件を満たした方は、退職後3年以内であればいつでも戻ってこれるPASSを発行いたします。起業・転職・出
産・資格取得などで一度会社を離れたメンバーも復職が可能です。）
■確定拠出年金
■GLTD保険／ベネフィット・ワン（入社3ヶ月後加入）
■保育支援手当（認可保育園、無認可保育園で金額の差はありますが、会社規定に準じ保育費用を補助）
■産前産後・育児・介護休暇等各種休暇あり
■勤務形態変更希望制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季、年末年始、バースデー休暇