株式会社テクノクリエイティブ
【熊本市中央区】成長中の上場企業での社内SE|リーダー候補◆残業20h◆完全週休2日制(土日祝)
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~リーダー候補として、チームの成長も牽引できるポジション/ITアプリ・システム開発、製造請負を中核事業として全国8拠点に展開のIT企業/福利厚生充実◎~
■業務内容
熊本本社内の情報システム部門にて、社内SE業務(インフラ部門)をお任せします。
社内システムの中核として、当社のIT環境を支える重要な役割を担います。
■業務詳細
ハードウェア・ソフトウェアの企画から発注、資産管理まで幅広く対応。
各部署の業務をサポートしながら、システムとネットワークの維持管理を行い、円滑な運営を支えます。
さらに、ベンダーとの折衝や管理業務を通じ、効果的な運用の確立に貢献いただけます。
■職場の雰囲気
◎本社の同部署で働くメンバーは20代から50代の男女約15名が在籍しています。
■働き方について
・完全週休2日制で休日出勤の可能性はほとんどなし!残業時間も月20時間ほどを想定しているため、無理なく腰を据えて働くことができます。
■キャリアステップについて
会社の業務拡大、新規事業立ち上げに向けて、社内システムエンジニアの基盤を担っていただきます。
■当社の魅力
◎エンジニア第一の会社運営
∟取締役が部門長を兼任しているため経営と現場の距離が近く、
現場の意見を取り入れやすくエンジニア第一の環境作りに注力
◎メンバーの意見が自社開発として事業化
∟当社には「ほっとnavi」という保育園と保護者の情報連携アプリがあり、もともと保育士だった社員が発案し実装
■注力事業
市場にて多く利用されているパッケージ製品を用いて企業様ごとのカスタマイズ事業に注力。
新たな商流から請負案件を増やし、メンバーが専門性を持って開発経験を積める環境を目指しております。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・企業の情報システム部門、またはSIerにおける実務経験
・ソフトウェア/ハードウェア/セキュリティに関して、ITパスポートレベルの一般知識
勤務地
本社
住所:熊本県熊本市中央区神水2-9-1 TECHNO-CREATIVEビル
勤務地最寄駅:神水交差点電停駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
転勤は原則本人の希望を配慮します。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:平均20時間/月
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
給与
407万円~505万円
<賃金形態>
月給制
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~220,000円
その他固定手当/月:65,000円~125,000円
<月給>
275,000円~345,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキル・配属地域・前職給与等を考慮して給与を決定。
■賞与:年2回(7月、12月)※前年度実績3.5ヶ月分
■昇給:年1回(10月)※人事考課による
■その他固定手当内訳:
・職務手当:1万円~4万円
・役職手当: 5万5000円~8万5000円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当:実費支給(上限無し)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続5年以上対象
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■外部研修制度(費用会社負担)
■社内教育制度
<その他補足>
■役職手当、職務手当、資格手当
■交通費:公共交通機関利用の場合、上限なし(車通勤時、上限2万円/月)
■基本情報技術者、応用情報技術者、CCNA、LPIC等に応じた手当
■退職金制度
■転居費一部負担(会社都合による移動の場合に限る)
■産休育休(取得実績あり※男性含む)
※復帰後は、10時~16時等の短時間勤務も柔軟に対応します。
■育児・託児支援制度
■U・I・Jターン支援制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇等(入社半年経過後10日付与)、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、生理休暇、介護休暇
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
システムインテグレーション事業エンジニアリング事業
■当社の特徴:
IT分野、電機・機械系と非常に幅広い開発実績をもつ同社ですが、「エンジニアを中心とした企業」が特徴です。
同社の基本的な考えは、エンジニアが気持ちよく仕事をする事によって、いい仕事力を発揮、その結果クライントとの信頼関係が生まれ、より大きい仕事に、より重要なセクションを担うことが出来るという考えの元、エンジニアの環境整備には力をいれています技術面だけではなく、提案力、マネジメント力など、”現場で通用する為”の教育体制を整えています。資格優先という風潮に踊らされず、真のエンジニア力を習得させたい、との考えです。- 所在地
〒862-0954
熊本県熊本市中央区神水2-9-1 TECHNO-CREATIVEビル- 設立
- 1999年9月
- 従業員数
- 1,143名
- 上場市場名
- その他地方市場
- 資本金
- 50百万円
- 売上高
5,843百万円
- 経常利益
- 108百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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