掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/11/28(木)

株式会社キャリアマート

【大阪・未経験歓迎】法人営業(採用コンサルタント)(採用戦略立案~入社支援)◇リモート相談可

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【大阪・未経験歓迎】法人営業(採用コンサルタント)(採用戦略立案~入社支援)◇リモート相談可

【採用戦略の立案から入社までフルサポート/RPAやAIによる業務自動化を推進中の環境/転勤なし/リモート相談可】

■業務概要
採用コンサルタントとして、法人顧客の採用活動をトータルでサポートして頂きます。
※採用カテゴリ(新卒/中途・アルバイト)により、配属が異なります。ご本人様の適性に合わせて決定いたします。

■業務詳細
・採用にお困りの企業様へのアプローチ、関係構築
・ヒアリングによる課題抽出
・採用戦略の企画、提案
・募集施策の企画、立案、取材、原稿・求人制作
・選考フローの企画、立案
・採用に関する効果測定
・採用アウトソーシングの提案

※新規/既存顧客の両方を担当いただきます。 高いリピート率により既存の割合が増加中!
※平均10~30社程度、業界業種や会社規模問わず、様々な顧客を担当

■入社後
ロープレやトークスクリプトを活用したテレアポ営業→Web商談に同席→先輩同席のもとご自身による商談対応
入社時研修や外部研修、OJTによるサポートがあり、半年から1年かけて1人前になっていただく想定です。
※スキルや経験により変動あり

■コンサルティング例
・応募が集まらない課題に対して、利用求人の変更や打ち出しを工夫する提案により、応募数が343%にアップ
・採用業務に時間や手間を割けられない課題に対して、アウトソーシングの活用により時間削減。内定承諾数が前年比112%に改善

■組織構成:
20代:約60%、30代:約30%、その他:約10%

■当社の特徴:
(1)AI・RPA活用による自動化の推進
従来、人が行っていた作業をRPAやAIを利用することで自動化。委託を受けた業務以外にも、社内の様々な業務を自動化することで、効率化や生産性の向上に努めています。
(2)リピート率94%
施策提案で終わりではなく、施策の導入、随時改善を図るサポート体制により、高いお客様満足度とリピート率を実現しています。
(3) 専門的なチーム編成により事業運営
新卒採用や中途採用、アウトソーシング、クリエイティブなど様々な領域のプロフェッショナルが2~6名程度のチームを組むことで、質の高い提案を実現しております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界・職種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
■必須条件:※下記いずれも必須
・社会人経験1年以上
・Excel :関数を用いた表計算ができる
・Powerpoint:提案資料の作成ができる
■歓迎条件:
・提案営業経験
・リードセールスのご経験
・人材業界経験

勤務地

<勤務地詳細>
【大阪支店】
住所:大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ20階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
・1日の標準労働時間は8時間です。・8:00~22:00の間でフレキシブルタイムになります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
350万円~450万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~250,000円
固定残業手当/月:53,354円~66,693円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
253,354円~316,693円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年2回(10月、4月)
■賞与:年2回(10月、4月)※業績連動

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤・営業交通費全額支給
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■入社時研修、OJT

<その他補足>
■役職手当(役職者のみ)
■産休、育休制度

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇、HAPPY休暇(年1日)

会社概要

事業概要

■事業内容:
採用コンサルティング事業(採用コンサルティング・採用プロモーション企画・採用アウトソーシング)を行っています。

所在地

〒163-0434
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング34F

設立
2002年11月
従業員数
95名
上場市場名
非上場
資本金
75百万円

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011689630

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