応用技術株式会社

※WEB面接可【福岡】PL/PM職　～建設・製造業の大手顧客と直取引／DX推進～

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自社内開発（CAD, BIM, CPQ, GISの開発）／建設・製造分野の大手企業と直接取引／多数実績あり
■職務概要
・製造業と建設業向け業務システム開発を得意としており、建設業向け自社サービスも開発しています。
・ほとんどの案件をエンドユーザと直接取引しております。開発するシステムの要件を直接聞き、事業価値を高められるシステムを開発しております。
■同社・同事業部の特徴
「ソリューションサービス」と「エンジニアリングサービス」の2つを事業を軸に、独自のモノづくりソリューションを提供しております。
同事業では「ソリューションサービス」領域を担当しております。
・製造業/建設業向けの業務システムの開発
・2D/3D CADパッケージ製品を利用した自動設計システムの開発
・PLMパッケージ製品を利用した製品情報管理システムの開発
・建築・土木分野向け構造解析・積算システムの開発
・BIMプラットフォームサービスによるDX推進
※ BIM : Building Information Modeling
◇一般企業（主に製造業や建設業）と官公庁向けのビジネスアプリケーションの設計・開発・テスト・運用・保守を一貫して提供しております。
◇CAD（PCを利用して機械・電気製品等の設計を行うこと）、GIS（地理的な様々な情報に関連付け等の処理を行い、データ化された地図上に視覚的に表示するシステム）、PDM（工業製品の開発工程において、設計・開発に関わるすべての情報を一元化して管理し、工程の効率化や期間の短縮をはかること）など、自社または他社販売のパッケージをカスタマイズし、クライアントの問題解決に最適なシステムを提供しております。
■同社の強み
・大手建設会社から認められた、コンサルティング・システム開発・サービス販売・運用サポートなどBIMをワンストップサービスで提供できる技術力と実績
・3D技術を使った設計ソフトウェアのリーディング企業であるAUTODESK社から認められた技術力
・SmartCity、再生可能エネルギープラント、EVなど脱炭素社会に必要な技術やサービスの提供を目指すことができる技術基盤の保有
・大手建設会社と共にBIMの業界標準化に取り組むことができるツールやサービスの保有

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
システム開発経験5年以上
以下の経験
・Webアプリケーション、Windowsアプリケーション等のシステム開発プロジェクトのリード又はマネジメント
・ウォーターフォールまたはスクラム（アジャイル開発）によるソフトウェア開発
・ソフトウェア開発に必要な工程の理解
・クライアントワークにおけるソフトウェアの機能仕様や開発スケジュールの説明や調整
■歓迎条件
WebシステムもしくはCAD・GIS・PLM領域のエンジニアリング業務に関するソフトウェア開発でのPL/PM経験

＜勤務地詳細＞
福岡呉服町 デジタルセンター
住所：福岡県福岡市博多区綱場町1番地 D-LIFEPLACE呉服町　2F・3F
勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄箱崎線／呉服町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
在宅勤務（リモートワーク）が可能です。目安で週3日リモートとしておりますが、決まりがあるわけではありません。コロナ禍の収束後も出社と在宅勤務を柔軟に選択可能です。

＜転勤＞
無
本人の希望なく転勤することはございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：9:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業時間：25時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間は、勤続年数に通算する。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：特記事項なし
住宅手当：特記事項なし
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
個人の能力と希望に合わせて教育（OJT）を行っております。資格取得奨励制度を導入しており、受験料とその他経費を会社が負担し、合格者には奨励金を支給しております。

＜その他補足＞
時短勤務制度、在宅勤務制度、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得奨励制度、研修支援制度、各種クラブ活動、旅行・レジャー・生活応援（RELO CLUB）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇　他

有給休暇は半日単位で取得可能です。