株式会社NTTデータ・ニューソン

【4,50代活躍】開発チームマネージャー※intra-martチーム立ち上げ／NTTデータG／在宅可

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『NTTデータグループである同社の関西事業所にて、intra-mart専門チームの立ち上げ及びプロジェクトやメンバーのマネジメントを担っていただきます』

★ラインマネジメント未経験歓迎／4,50代活躍環境／Uターン・Iターン歓迎／NTTデータグループの安定＆福利厚生／週2,3リモート／スーパーフレックスタイム制／提案・要件定義フェーズから参画／平均残業15h★

■募集背景：
ＮＴＴデータグループのローコード開発＆業務プロセスのデジタル化ツールであるintra-martを活用する専門チームを立ち上げ予定です。intra-martの活用を強みとしている同社ですが、関西事業所は専門チームがなかったため、チームの新規立ち上げ、提案からデリバリーまでをリードできる責任者を募集しております。

■業務内容：
チームの立ち上げからスタートいただき、メンバーマネジメントとプロジェクトマネジメントを5:5程度の割合で担当いただく想定です。
・メンバー10-20名程度のラインマネジメント(評価／育成／予算管理／戦略立案など)
・intra-martを利用したシステム（ワークフロー、業務アプリケーション）開発におけるPM、PL(顧客折衝あり)
※提案・要件定義フェーズから一気通貫で対応可能です
※案件：ＮＴＴデータグループからの案件は勿論、同社が独立系SIerだったころからのお客様の案件など幅広い案件を想定しています

■魅力ポイント：
・PMやPLでも実際に手を動かす事も出来る環境且つ、技術好きも多いため、資格取得支援や勉強会、NTTデータグループならではの研修や教育など、最新の技術に触れていたい方にぴったりの環境
・ラインマネジメント未経験の方でも、研修や社内のサポート体制が整備されていてチャレンジしやすい環境
・原則、出社とテレワークを選択できるので、ご自身にあったスタイルで勤務が可能

■開発環境
・OS：Linux／Windows
・言語：Java／JavaScript
・インフラ：AWS／Azure／オンプレミス
・LCP：Intra-mart

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・PLとして5名以上の開発チームリーディングのご経験(3年程度)
・intra-mart利用、導入のご経験
・システム構築のご経験(3年程度)

■歓迎条件：
・ラインマネジメントのご経験

＜勤務地詳細＞
関西事業所
住所：大阪府大阪市西区新町1-13-3 四ツ橋KFビル10階
勤務地最寄駅：地下鉄四ツ橋線線／本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
当面なし
転勤の制度はありますが、基本的には発生しません。
その場合事前に面談の上決定いたします。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：規定あり
社会保険：各種社会保険完備（団体生命保険／損害保険）

＜定年＞
60歳
65歳までの継続雇用制度有

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■NTTデータグループ独自の社内研修が受講できます
■職位・キャリアモデル毎の推奨資格が約300種あります（講習・受験費用会社負担）


＜その他補足＞
■財形貯蓄・団体保険
■確定拠出年金制度
■慶弔見舞金制度
■育児休暇制度・介護休職制度
■永年勤続制度
■NTTデータ社員持株会
■定期健康診断・産業医無料健康診断
■資格取得支援あり
■クラブ活動（野球・釣り等）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社日に2～10日付与、以降は毎年4月1日を基準として10～20日付与/時間単位での取得可能）、慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇、介護休暇、病気休暇