株式会社オートテクニックジャパン

【栃木／芳賀】先進運転支援システム研究開発エンジニア◆年休121日/土日休/有休消化率100％

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【開発経験を生かしてワークライフバランスを整えたい方にお勧め！／業績好調・事業拡大に伴う採用！／中途入社者多数！／男性の育休取得実績有】

■先進運転支援システムとは：
ブレーキアシストやABS等ドライバーが安全に運転するためにサポートをするシステム

■業務内容：
＜先進運転支援システム（ADAS）・自動運転関連試験＞
・パソコン上で道路標識等のカメラ視認性やセンサー類の性能確認
・開発したADAS機能が対象車両に適合するかの確認
・実走による車載したADAS機能の性能評価
・自動運転システムの公道実証試験

■メインミッション：
単に任された要件の性能評価を行っていくのではなく、必要になる要件を発見したり、作り上げていくような、幅広い領域を複合しながら上流工程をお任せしたいと考えています。

■入社後の流れ：
2~3週間ほどOJT研修として先輩と一緒に業務していただきます。その後現場配属となりメインの業務をお任せします。ゆくゆくは本人のやりたい業務等、成長の機会を提供することを大事にし、着実にできることを増やしていける長期的な教育体制をとっています。

■キャリアアップ：
・3～5年後には新事業の開拓などにも挑戦していただけ、幅広い領域にもチャレンジしていただけます。
・実績ベースの評価体制のため、年齢・在籍年数にとらわれず早期でキャリアアップした社員もおります。

■組織構成：
121名：男性112名・女性9名（中途採用者が多数活躍中）

■働き方：
【働きやすさ／定着率が強み】
◎完全週休二日制、年休121日、有休消化率100％。休暇制度も充実しており、男性でも複数名の育休取得実績があります。
◎定着率は97％で産休・育休を経て復職する女性社員も多いです。
◎フレックス制度もあり、ワークライフバランスの取れた働き方が可能です。
◎他県や遠方からいらっしゃる方も安心の社員寮／住宅手当あり！

■社風：
・車やバイクが好きが多く在籍し、趣味を共有する仲間が多いです。
・若手・ベテラン関係なく意見交換をする場もあり、技術習得／継承のためチーム一丸となって日々業務に励んでいます。
・経験よりも「やってみたい」という本人の気持ちを大切にし、周りがサポートする風土です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・開発業務の経験がある方

■歓迎条件：下記のいずれかのスキル、ご経験がある方歓迎します！
・自動車整備士の資格
・エンジンベンチ、モータリングベンチ（トランスミッション試験機）の使用経験
・シャシダイナモの使用経験
・モビリティ開発の実務経験（領域不問）
・制御設計の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：栃木県芳賀郡芳賀町大字下高根沢4518-14
勤務地最寄駅：JR東北本線／宇都宮駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
転勤が非常に少ないことが特徴です。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
フレキシブルタイム：6:30～11:00、14:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月21時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費150,000円／月迄
家族手当：第1扶養15,000円、第2～4扶養7,000円
住宅手当：世帯主：8,000円、準世帯主：2,000円
寮社宅：埼玉県・栃木県・神奈川県・静岡・愛知
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
■資格取得支援制度
■研修制度

＜その他補足＞
■ライフプラン手当、役付手当、地域手当、食事補助手当、単身赴任手当、休日出勤手当、深夜業務手当、特殊作業手当、二輪乗車手当、寒冷地手当、当宿直手当
■家賃補助制度
■慶弔見舞金制度
■各種表彰制度（永年勤続・善行表彰・業務表彰）
■団体加入保険（自動車・生命保険）
■自動車技術会会費補助
■持株会制度
■財形貯蓄
■マイカー購入資金貸付制度
■社内クラブ活動
■従業員レクリエーション
■保養所
■制服貸与
■労働組合

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■GW・夏季・年末年始※各平均9日間
■有給休暇（入社1ヶ月後に10日付与）※消化率100%の実績、半日有給休暇
■慶弔、特別
■産前・産後、育児、看護、介護（各取得実績あり）