掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/12/4(水)

株式会社メディア工房

【リモート可】WEBコンテンツディレクター◆新規企画制作・運用管理/自社占いコンテンツ/福利厚生充実

正社員
転勤なし
上場企業
求人詳細

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仕事内容

【リモート可】WEBコンテンツディレクター◆新規企画制作・運用管理/自社占いコンテンツ/福利厚生充実

◇占いコンテンツ等自社サービス複数運営/業務を通じ自分の強みや武器を見つけ、大きく成長ができる環境/完全週休2日制/福利厚生充実◇

■募集概要:
恋愛占いWEBコンテンツのディレクター職です。
恋愛、結婚、人間関係、仕事に悩む方の背中を押す企画を生み出していきます。
お任せするのは、女性をターゲットにした占いコンテンツの新規企画制作や運用管理となります。本格的な占いが好きで、日頃から課金をして使っているという方には、自分の体験がそのまま反映できるお仕事です。

■業務内容:
入社当初はリリースコンテンツの運用をお任せし、その後一つのコンテンツの企画制作を丸ごとお任せしていきます。責任があるポジションですが、自分でこうした方が良いと考えて動ける人にとっては、裁量権が大きく柔軟な発想を活かせる仕事でもあります。
所属部署は、会社の事業中核にあたるデジタルコンテンツ事業部です。
部署では企画・デザイン・フロントエンドからバックエンドまで、全て1つのチームで動きます。それぞれが近しい距離で意見を交わしながら、柔軟にコンテンツ改編を行い、常により良いサービス作りを目指しています。
※同ポジションの組織構成:9名+業務委託

■具体的な業務内容:
▼コンテンツの企画制作段階
・企画立案
∟監修者選定、ターゲットユーザー選定、コンセプト作成など
・ディレクション業務
∟デザイナー、エンジニア、コーダーなどへの制作依頼
スケジュールをもとに進行管理、クオリティチェックなど
・プロモーション企画
∟プロモーションチームと連携し、サイトの特徴を活かした最適な集客方法を企画、立案、進行
▼コンテンツリリース後
・リリース後の売り上げ分析
・解析数値をもとに、コンテンツの改善
・コンテンツの日々の運用管理

■魅力:
・裁量が大きい
└自分で考えた企画・施策を実行できます。リリースする企画については、担当自身の裁量で行えることが多く、自分の力を120%発揮できる環境にあります。
・女性が働きやすい環境
└女性管理職は33%!この数字からもわかる通り、メディア工房は女性が活躍できる環境です。女性スタッフも働きやすいよう、産休・育休など福利厚生が充実しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・LP制作経験
・KPI分析の経験

■歓迎条件:
・分析をもとにしたKPI、売上の改善
・アプリ、WEBサービスの運用経験
・マーケティング分析経験
・Googleアナリティクス の使用経験
・分析ツールの利用経験
・SEO施策の経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル12F
勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/赤坂駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
丸の内線・銀座線「赤坂見附駅」ビックカメラ方面出口より徒歩5分、
もしくは千代田線「赤坂駅」出口1より徒歩5分。
一ツ木通り沿い、住友不動産新赤坂ビルの12階です。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の待遇面に変更はありません。

給与

<予定年収>
504万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):311,700円~371,100円
固定残業手当/月:108,300円~128,900円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
420,000円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢、経験、能力を考慮して決定いたします
■昇給:年2回(3月、9月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTによる実務に沿った研修になります。

<その他補足>
・報奨金制度
・表彰制度
・役職手当
・職能手当
・社内イベント実施
・オフィスコンビニ
・コミュニケーション予算(ランチ会やカフェでの1on1などメンバーとの会話の機会に)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇(有給推奨)、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、産前産後・育児休暇(取得実績あり)

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)占い:コンテンツ事業…いつの時代も必要とされてきた「占い」をメインに、ユーザー様の心に寄り添い、そっと背中を押すようなコンテンツを提供しています。全て自社で企画・制作をしています。

(2)占い:直接鑑定事業…スマートフォン/SNSが生活の一部になったことにより、多種多様なコミュニケーションが生まれています。その多様化するコミュニケーションに合わせ、チャットやSNS、そして音声通話サービス等を通じて一人ひとりに寄り添うコンテンツを展開しています。

所在地

〒107-0052
東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル12F

設立
1997年10月
従業員数
74名
上場市場名
グロース市場
資本金
451百万円
売上高

2,073百万円

平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011708944

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