株式会社ワールドインテック

【経験者/未経験歓迎】治験コーディネーター（CRC）ワークライフバランス／低離職率で長期就業可

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■CRC（治験コーディネーター）について：
製薬会社が新薬を開発するとき、最終段階で人体への有効性と安全性を確認するために「臨床試験（＝治験）」をおこないます。その治験の調整役となるのが、治験コーディネーターです。英語表記の「Clinical Research Coordinator」を略して、CRCと呼ばれます。CRCは、製薬会社の臨床開発モニター（CRA）や、治験を実施する医療機関の医師（治験責任医師、治験分担医師）、各部署（治験事務局、医事課、薬剤部、検査部、看護部）と協力して治験を進め、被験者となる患者さんをサポートします。

■業務内容：
・治験開始準備、スタートアップミーティングの参加
・治験参加者のスクリーニング/対応
・治験担当医師や関係者との連携/対応
・症例報告書(CRF)や治験終了報告書の作成 等

※残業時間は月10時間程度です。月により変動があります。
※CRC以外にも下記の業務もございます。
　・CRCアシスタント：事務的業務がメインとなり、書類作成/確認/修正を行ったりシステムへの入力等
　・SMA(治験事務局)：治験が適正かつ円滑に進むよう必要な書類の作成や管理、各種委員会等の運営サポート等

■魅力点：
・CRCとしてキャリアを積んだ後には、臨床開発業務や医薬品の安全性情報管理業務にキャリアチェンジ・アップするこもと可能です。
・結婚、出産、子育てをしながら長期的に働きたい！趣味・レッスンなどと仕事を両立したい方にはおすすめの環境です。

■配属先：
関東県内・関西県内のSMOや医療機関
※今後福岡や名古屋も展開していく予定です。

■ワールドインテックの強み：
【キャリアパスの豊富さ】
定期的な面談や充実した研修体制により、キャリアの実現とライフスタイルに合わせたキャリアチェンジをサポートします。社員の働きやすさをバックアップする体制の充実が、低い離職率にも現れています。

【充実の福利厚生】
資格手当(TOEIC730点で15,000円/月など）、地域手当＋住宅補助、時間外手当100％支給、退職金制度、年間休日126日など正社員ならではの手当も充実しています。また、配属前には1ヶ月程度の研修を実施しておりますので、未経験の方でも安心してご就業頂ける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方
・治験コーディネーター(CRC)としての経験がある方
・治験に携わった経験がある方
・製薬メーカーにて勤務経験のある方
・薬剤師、看護師、臨床検査技師など医療資格を持ち、実務経験のある方
・MRのご経験がある方

＜勤務地詳細1＞
東京23区内
住所：東京都23区内のプロジェクトをアサインします。
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
大阪エリア
住所：大阪府/ ご希望をお伺いし選考内ですり合わせます
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
関東県内・関西県内のSMOや医療機関でご就業いただきます。（今後福岡・名古屋も展開予定です）
配属先は、各個人の経験・特性・価値観を尊重した上で決定します。


＜転勤＞
当面なし
※ご希望の地域については希望を加味し決定します。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■定型労働時間制　※研修時：08:45～17:45⇒配属後は常駐先により異なる）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
住宅手当：※会社規定による
寮社宅：※会社規定による
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社時研修：2週間～1ヶ月程度


＜その他補足＞
■実務手当、皆勤手当、役職手当、地域手当、資格手当
■転勤に伴う赴任手当、引越費用・帰省旅費全額支給
■各種補助：資格受験料、セミナー・英会話研修受講料、通信教育受講料、学会参加、英会話スクールなど
■資格・セミナー・英会話研修（オンラインか通学選択可）
■提携先実務研修制度、ジョブチェンジ制度、奨学金代理返済制度
■社員持株会、永年勤続表彰、懇親旅行
■大学への短期留学、社内サークル活動支援
■時短勤務、結婚・出産祝い金

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇（取得実績あり）、介護休暇　等