ＮＴＮ株式会社

【群馬／太田】自動車業界向け営業◆東証プライム上場／精密機器メーカー◆海外へのチャンス有◆働き方◎

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～グローバルに事業を展開する精密機器メーカー／「ベアリング」で世界トップクラスシェア／フレックスタイム・在宅勤務制度など、柔軟な働き方が可能～

■概要：
自動車業界が100年に一度の変革期を迎えEV化が進む中でも、当社の自動車向け主力商品は継続して不可欠な商品であり、今回、更なる事業強化のため自動車業界向け営業で販売戦略を支える人材を募集します。
変革期の今こそ「成長の好機」ととらえ、自身の力を試したい意欲的な方に、自ら考え自ら行動できる方に、当社を支えるキーパーソンとしての活躍を期待しています。
【変更の範囲： 会社の定める全ての業務への配置転換あり】

■業務詳細：
【顧客】
ベアリングは回転する部分に不可欠な製品であるため、自動車メーカーを中心に自動車部品メーカー、工作・建設機械、鉄道、航空・宇宙など、様々な分野にわたります。
【具体的には】
国内営業では、市場動向の把握から製品の開発、試作評価、価格交渉、量産立ち上げ、量産納入、アフターフォローなど　全般にわたる業務を行います。
入社後、国内で実績を積んだのち、海外マーケティングをはじめ、日系企業・現地資本のメーカーに対する販売促進・新規開拓などに携わるチャンスもあります。

■働き方：
全社的に働き方改革を推進しており、残業時間を少なく維持しています。営業部門ではフレックスタイム制に加えて、在宅勤務制度の導入により、柔軟な働き方が可能です。有給休暇消化率も90%以上であり、非常に働きやすい環境です。

■当社について：
摩擦を減らすことでエネルギー消費を抑える「エコ商品」のベアリングを主力商品として、グローバルに事業展開する精密機器メーカーです。自動車関連製品でのアクスルユニットベアリングや等速ジョイントにおいては、世界トップクラスのシェアを誇ります。強みのある自動車や鉄道、航空・宇宙、建設機械、風力発電だけでなく、EV・自然エネルギー、産業用ロボット他の新規開発など、脱炭素社会やサステナブルな社会を見据え、なめらかな社会を目指し、絶え間なく活躍のフィールドを広げています。また、早くから海外展開を進め、欧州・米州・中国で開発拠点を設立するなど、攻めのグローバル経営戦略を展開し、現在は海外売上比率も70%以上となっています。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・BtoBメーカーでの営業経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・自動車業界で開発営業の経験をお持ちの方
・技術系知識をお持ちの方、理系出身の方（機械／電気／化学）
・語学力のある方（英語、中国語、フランス語など）※TOEIC(R)テスト(R)テスト550点以上目安

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級、フランス語中級、中国語（北京語）中級

＜勤務地詳細＞
北関東自動車支社
住所：群馬県太田市飯田町1220-1 オカバ太田ビル3F
勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／太田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める全ての場所、及び自宅】

＜転勤＞
当面なし
当面は予定しておりませんが、将来的に転勤が発生します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：12:35～15:00
フレキシブルタイム：6:00～12:35、15:00～22:00
休憩時間：45分（11:50～12:35）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:25

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（当社規程による）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮・社宅あり（何れも業務用）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：企業年金基金・確定拠出年金制度あり
退職金制度：再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別、専門別研修
■公的資格手当

＜その他補足＞
■諸手当（食事手当、公的資格手当、テレワーク手当など）
■財形貯蓄制度、持株会制度
■共済会、親睦会、住宅資金融資制度
■各種グループ保険
■介護・看護・育児休暇・休職制度、短時間勤務制度
■保養所（契約施設多数）、体育施設
■スポーツクラブ法人契約
■退職一時金、NTN企業年金基金、NTN確定拠出年金
■ボランティア休暇（休職）制度
■メモリアル（誕生日）休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇　他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

夏期・年末年始休暇、年次有給休暇（半日有給休暇制度あり）、創立記念日、年末年始休暇　他
※企業カレンダーあり