株式会社三越伊勢丹システム・ソリューションズ
【リーダー候補】社内SE(セキュリティ)※三越伊勢丹グループの自社セキュリティ領域/在宅可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★三越伊勢丹グループのセキュリティ領域を技術で支える/幅広いキャリアパス/フレックス制/所定労働7時間25分/平均残業16.5h/教育充実★
■業務概要:
三越伊勢丹ホールディングスやグループ各社のサイバーセキュリティレベル向上をミッションに、計画・実行・運用までをリーダー候補としてトータルにお任せいたします。
SOCや脆弱性診断から、監査・ガバナンス・対策の設計構築等まで幅広い業務内容が魅力のポジションです。
▽メイン業務:
(1)SOC運営、セキュリティツール保守
・インシデント対応体制、運用手順の構築
・インシデント発生時の検知-対応-復旧のプロセス遂行
・再発防止策の策定
・インシデント/メール訓練
(2)脆弱性検査調整
・検査計画の調整、環境整備、ベンダーへの対応依頼
・検査の実施~結果評価~報告~是正対応案策定
(3)脆弱性パッチ管理、セキュリティ情報リサーチ
・脆弱性情報収集・評価
・自社保有環境の脆弱性調査
・パッチ適用・代替手段適用調整
▽チャレンジ可能な業務:
・セキュリティ監査
・情報セキュリティに関するガバナンス対応
・セキュリティ対策設計・構築
・CSIRT事務局運営
【組織構成】
ベテラン・若手を含む4名の正社員とパートナー様数名で構成。
【本ポジションの魅力】
(1)幅広くセキュリティ領域を経験できる
分業制ではなく、チーム全員で複数の領域を担当するため、幅広いセキュリティ知見を身に付けていくことが可能です。
(2)キャリアパスの幅広さ
セキュリティ領域でマネジメント/スペシャリストに挑戦することは勿論、社内異動で三越伊勢丹G向けのシステム開発や基盤構築等のキャリアに進むことも可能です。
(3)クラウド環境下のセキュリティを学べる
ユーザー企業としての上流視点とクラウドファーストの環境を組み合わせ、ユーザーの安全なIT環境を提供することがミッションです。
クラウド環境でのセキュリティについて知見を深めたい方にはピッタリのポジションです。
(4)ワークライフバランス充実:
所定労働7時間25分、平均残業16.5h、フレックス制などワークライフバランスを重視して勤務できます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・セキュリティ関連の知識
・ネットワーク・インフラ構築経験
■歓迎条件:
・マネジメント経験
勤務地
本社
住所:東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランドトリトンスクエア オフィスタワーZ 13F
勤務地最寄駅:都営地下鉄大江戸線線/勝どき駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:45~18:10
<その他就業時間補足>
■残業:全社平均16.5時間/月
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
給与
550万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):362,500円~461,500円
<月給>
362,500円~461,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)※3.0ヶ月~4.03ヶ月(資格により支給の幅は異なる※評価・業績により変動)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子ども手当 ※マネージャー除く
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■階層別教育(新入社員、中堅社員、管理者)
■技術・技能専門教育
■資格取得支援制度
<その他補足>
■社員買物割引制度
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■各種共済制度
■確定拠出年金制度
■育児休職・育児勤務制度
■ベネフィット・ワン加入
■有給休暇補足:11日~最大22日(初年度の日数は入社月により付与※有給は2年間有効、余日はストック有給制度にて最大230日まで積み上げ可能)
■退職金制度
■確定拠出年金制度
休日・休暇
年間有給休暇11日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
完全週休二日制(水/土休み・木/日休み・土/日休み など)
※所属や業務により異なります。
連続休暇分各個休日(12日)、アニバーサリー休暇(3日)、年始休日、慶弔休暇、連続休暇、有給休暇など
会社概要
- 事業概要
■事業内容:三越伊勢丹グループのIT基盤を全面的に支え、グループ全体の戦略遂行に関わるシステムの企画・開発・運用・活用推進を手掛けています。グループの成長に貢献するだけでなく、弊社のノウハウや競争力のあるソリューション提供で外部事業の拡大も推進しています。
- 所在地
〒104-6213
東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランドトリトンスクエア オフィスタワーZ 13F- 設立
- 1968年12月
- 従業員数
- 336名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 売上高
487,407百万円
- 平均年齢
- 41歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.