株式会社博報堂DYメディアパートナーズ
メディアプロデューサー※テレビメディアでのダイレクトレスポンス・BS/CS放送を主軸とした局担当
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【国内トップクラスのスケール感／統合的なメディアプランニングスキルが身につく／メディア領域のソリューションプロデューサー／地上波放送局・デジタルプラットフォーマーと伴走し、クライアントの課題解決/価値提供につなげる】
■業務内容：
テレビ担当（局担）として放送局の一番のパートナーであり続け、放送局のビジネスへの貢献を図りながら、クライアント担当として課題解決にも貢献する。そんな積極的な仕掛けでのビジネスリードが求められます。
なお、今回の募集ポジションでは以下の業務を担っていただく予定です。
クライアントのビジネスグロースに直結する、そんなダイナミックな業務をお任せします。
（1）：地上波各局をメインとした「ダイレクトレスポンス業務（29分通販箱番組）」担当
（2）：独立系BS/CS放送を中心とした「衛星メディア」担当
・ダイレクトレスポンス業務全般
（業務例）通販番組やCMの企画立案、制作に伴う各所との折衝、提案～放送にかけての管理進行、放送後のPDCA管理など
・広告枠取引（タイム／スポット）に関する業務全般
（業務例）放送枠集約とセールス、CM素材の考査、編成状況確認、収録立ち合い、放送確認、番組企画の立案～実装、改編作業、イベント立ち合い、広告主の見積もり対応、出稿金額の見込みや管理、発注業務、出稿スケジュール管理、各種交渉対応、緊急対応など
・放送局リソースを最大限活用した様々な企画の構想～実装
（業務例）イベント協賛、IP活用、店舗連動施策、デジタル施策など
・その他、課題解決のための様々なビジネスの構想と仕掛け
メディアプロデューサーについて：<https://hmp-career.jp/media-producer/>
■提供できる成長・環境
・広告／メディア市場の最前線の環境に身を置き、特にテレビ領域のビジネスに広く深く関わることができます。
・国内トップクラス扱い高の中で、放送局と協働し全国規模でビジネスに取り組むことができます。
・放送局と協働し、様々なクライアントのマーケティングや事業グロースに貢献できます。
・放送局主催のイベント事業などで、コンテンツビジネスの経験をつむことができま
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必要な経験・スキル（MUST）：
・法人営業経験（商材不問）もしくはそれに準ずる対人折衝経験3年程度
・Word/Excel/PowerPointを活用した資料作成スキル
・テレビメディア、デジタルメディアなどへの興味
■望ましい経験・スキル（WANT）：※以下いずれかのご経験やスキルをお持ちの方
・総合広告会社での営業経験
・テレビ通販専業広告会社での営業経験
・放送局等での営業経験
勤務地
本社
住所：東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー21F
勤務地最寄駅：千代田線／赤坂駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：無
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間です。
雇用形態
契約社員
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
＜試用期間＞
5ヶ月
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有 通算契約期間上限5年0ヶ月
給与
400万円～800万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,604,000円～4,200,000円
固定残業手当/月：93,000円～150,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
310,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
契約社員(総合職)のテーブルを適用
賞与（年1回、翌年度の6月支給）も上記に含む
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：※退職一時金
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
入社時導入研修あり。その後は配属部署でのOJTです。
別途、企業内大学「HAKUHODO UNIV.」での研修があります。
＜その他補足＞
・会員制福利厚生サービスあり
・診療所あり（本社内の内科/歯科/心療内科を原則無料で受診可能）
・育休・産休制度（取得実績も豊富にあり、取得しやすい環境です
※原則勤続1年以上の従業員が対象です。）
休日・休暇
年間有給休暇12日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始（12月29日～1月3日）／有給休暇／特別休暇（フリーバカンス：連続5営業日の休暇）／慶弔休暇、産休・育児休業、介護休業、その他制度
会社概要
- 事業概要
■事業概要：
同社は、博報堂、大広、読売広告社の経営統合により設立された博報堂DYホールディングスの100％子会社として、3つの広告会社のメディア機能を統合し設立された、他に類のない「総合メディア事業会社」です。優秀な人材と組織能力、豊富なデータベースやマーケティングツールを武器に、「生活者発想」「パートナー主義」という特徴を活かし、ブランドサービスとメディアサービスを「統合的」に提供し、メディア・コンテンツビジネス領域において、プラニング、プロデュース、バイイング、トラフィック、ナレッジを主要な機能として駆使しコミュニケーション効果を最大化するサービスを提案しています。- 所在地
〒107-6321
東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー21F- 設立
- 2003年12月
- 従業員数
- 870名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 9,500百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
