掲載予定期間:2024/12/16(月)~2025/3/16(日)更新日:2024/12/16(月)

株式会社ゼネラルアサヒ

【福岡】フロントエンドエンジニア~「博多駅」直結徒歩約1分/大手通販会社のECサイト運用、販促支援

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契約社員
求人詳細

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仕事内容

【福岡】フロントエンドエンジニア~「博多駅」直結徒歩約1分/大手通販会社のECサイト運用、販促支援

~九州福岡に本社を構える総合企画制作会社にてWebディレクターの募集を行います~
★Webディレクターからプロデューサー、フロントエンジニアからデザイナーなどなど他ポジションに挑戦できる環境が整っております。キャリアチェンジして、スキルUPを目指していきたい方からのご応募お待ちしております★
■職務内容:
顧客のEC/WEB制作におけるコーディング業務をご担当頂きます。大手企業様を中心に依頼されるECサイトのフロントエンド部分の構築を担当します。WEBサイトのコーディングや、簡単なプログラミング、CMSの構築など、WEBに関連する技術を習得し、制作・開発に携わります。
・最適なUI/UXを考慮したWEBサイトの設計構築
・HTML/CSS/JavaScriptを使ったマルチデバイス対応のWEBサイト開発
・WordPressやCMSのカスタマイズ構築
・デザイナーやバックエンドエンジニアへの支援
■プロジェクト例:
・大手通販会社のECサイト構築、大手メーカーのコーポレートサイト・商品サイト、DMメールマガジンを組み合わせたCRM提案及び運用等があります。
・1ページのランディングページから、何百ページにもなる会社のHPや、インターネット通販サイト制作まで、様々な案件がございます。
■キャリアパス:
多くの職種があるため、SE業務だけではなく、プロデューサーや企画側のポジションへとステップアップすることも可能です。
■ただの印刷会社じゃない!同社の強み・魅力:
※印刷+WEB・CG・映像制作であらゆるオーダーに対応可※
1955年に創業し、創業62年を誇る同社は、国内屈指の印刷会社として顧客のダイレクトマーケティングの支援を行っています。印刷・加工・ダイレクトメール製造~発送はもちろん、企画・デザイン・撮影・WEB・CG・映像制作も自社でワンストップで制作できる体制があり、様々な手法を用いて情報伝達の提案から生産・制作を一貫して行うことができます。印刷会社なのにWEBサイト・動画・CGも可能。クライアントと生活者をつなぐ最適なコミュニケーションを、あらゆる角度から提案・提供できること。“伝える”技術で、お客様にとって最愛のパートナー企業を目指しています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・WEBフロントエンド開発(HTML、CSS、JavaScript)の実務経験が3年以上ある方
■歓迎条件:
・通販会社(ECサイト制作)でのECサイト経験者

勤務地

<勤務地詳細>
ソフトステーション(博多オフィス)
住所:福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル6階(ソフトステーション博多オフィス)
勤務地最寄駅:各線/博多駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
将来的に転勤が発生する可能性がございます。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:9時間30分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
残業月平均20時間程度

雇用形態

契約社員


<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
1年契約の契約社員での雇用(正社員登用あり)

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
300万円~500万円

<賃金形態>
月給制
固定給制

<賃金内訳>
月額(基本給):186,000円~

<月給>
186,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回※過去実績2ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円まで
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:契約社員はなし

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率80%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTがメインになります。各種研修制度もあります。

<その他補足>
■財形貯蓄制度、資格取得(自己啓発)奨励金制度
■慶弔見舞金制度、永年勤続制度、技術視察制度
■改善提案表彰制度、団体生命保険、社内融資制度
■報奨金制度、職員駐車場、住宅補助、保養所
■産前・産後・介護休暇制度
■育児・介護休業制度、育児・介護短時間勤務制度
■各種手当(役職手当、資格手当、地域手当、裁量労働手当、産前休業手当等)

休日・休暇

月7休制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日

土曜、日曜、祝日※会社カレンダーによる
夏季休暇(8/13~8/15)、年末年始(12/30~1/4)、有給休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)PLANNING
(2)PRINTING&MAILING
(3)WEB
(4)CG VFX
(5)MOVIE&PHOTOGRAPH

所在地

〒812-0064
福岡県福岡市東区松田3-777

設立
1964年10月
従業員数
625名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

18,403百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011745252

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