株式会社アネブル
【群馬】CADオペレーション(車載システム/HMI)※自動車領域特化OS/残業20h以下
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~自動車に関わるエンジニアを目指したい方へ/完成車メーカーの設計業務に携われます/自動車関連の開発プロ集団/国内全ての完成車メーカーと直接取引~
■業務内容:
完成車メーカー、自動車開発関連メーカーにて、車載システム(HMI)に関わるCADオペレーション業務を担当します。
具体的には
・CATIAレイアウト検討
・出図作業
・試作品手配 等をお任せします。
また、面接内でご経験と適性に応じて他プロジェクト案件をご提案させていただきます。
■使用ツール、使用スキル
・CATIA V5
・MS-Office(Word、Excel、PowerPoint)
■魅力点:
【入社後のフォロー体制:長期的なキャリアサポート】
基本的にはOJT研修にて、先輩社員の下、自動車に関する知識、当社の業務、技術に関してキャッチアップしていただきます。
また、最低月1回以上は、上司や営業との会社状況や事務報告会・相談の機会を設けており、定期的にフォローしています。
【充実した福利厚生】
社宅手当や地域手当等といった福利厚生はもちろん、自動車好きならではの自動車関連イベント参加、モータースポーツ観戦チケット割引といった福利厚生もございます。
【幅広い年齢層・バックボーンの社員が活躍中】
アネブルは、20代~30代の若手社員だけでなく、経験を積んだ40代~50代のベテラン社員まで、幅広い年齢層の社員が活躍しております。また、キャリア採用社員の経歴としては、前職が整備士やエンジニア出身の方だけでなく、趣味で自動車やバイクを触る方、女性エンジニア等、様々なご経歴/バックボーンの社員が活躍中です。
【企業魅力】
同社は業界知名度が高く、ほぼすべての自動車メーカーと取引をしております。
また、日本で3社のみが取り扱っている特殊な試験装置・実験室「エンジンベンチ」を11台保有しております。
エンジンをコアに自動車やさまざまな設備の研究・開発を展開しております。自社設備、スタッフによる社内業務のほか、メーカー各社社内での研究、開発業務や専門性が必要な車体開発、調整業務を請け負うなどエンジン、自動車のプロフェッショナル集団として活動しております。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件
CATIA-V5の使用経験をお持ちの方
勤務地
顧客先での勤務になります
住所:群馬県
受動喫煙対策:その他(主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる)
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
将来的に、就業先に合わせてご転勤いただく可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
期間中の待遇・給与に変更はありません。
給与
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):160,000円~220,000円
その他固定手当/月:60,000円~120,000円
<月給>
220,000円~340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・理論年収は、前職給与・年齢・経験・能力を考慮して金額を決定
・別途、借り上げ社宅有り(家賃の最大5割まで負担します)
・勤務場所に応じて外勤手当:2万円あり
■昇給:年1回
■賞与:年2回(過去実績4ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月5万円
家族手当:配偶者:13千円、子:4千円~6千円
寮社宅:借り上げ社宅のみ有り(家賃の最大5割まで負担)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得制度:業務で必要な資格の取得については、会社から取得祝金が出ます。
・資格取得制度:業務で必要な資格の取得については、会社が全面的にバックアップします。
<その他補足>
■地域手当(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・京都・兵庫での勤務となった場合、月1万円支給)
■外勤手当(技術派遣として従事する場合、月2万円支給)
■家族手当(配偶者:13千円、子:4千円~6千円)
■社宅制度(現地採用者は対象外)
└ 単身・家族持ち、どちらも制度利用可能/最大家賃の5割を負担
■引越し費用負担(社宅利用の方/現地採用者は対象外)※初期費用や引っ越し代
■モータースポーツ観戦補助
■自動車関連の展示会・イベント参加補助
■部品購入の社員割引
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
完全週休2日制(社内カレンダーによる)、年末年始休暇(2020年度:12/26~1/5)、GW休暇(2020年度:5/2~5/10)、夏季休暇(2020年度:8/8~8/16)、慶弔休暇、有給休暇 等
会社概要
- 事業概要
■事業概要:
・エンジン性能試験・信頼性評価
・自動車部品、プロトタイプの開発・製造事業
・モータースポーツ部品の輸入・開発・販売・サービス事業
・海外情報の収集と部品輸入事業
※自動車メーカー・自動車部品メーカーからのエンジン試験業務の請負が中心です。- 所在地
〒448-0813
愛知県刈谷市小垣江町大津崎1-36- 設立
- 2005年3月
- 従業員数
- 256名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
1,823百万円
- 経常利益
- 181百万円
- 平均年齢
- 35.6歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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