掲載予定期間：2024/12/19（木）～2025/3/19（水）更新日：2024/12/19（木）

株式会社リオ・ホールディングス

【赤坂／マネージャー候補】コーポレートエンジニア※育休産休取得実績◎／腰を据えて働けます◎

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【赤坂／マネージャー候補】コーポレートエンジニア※育休産休取得実績◎／腰を据えて働けます◎

～産休育休復帰率92%／完全週休2日制(土日祝休み）／風通しの良い組織／女性活躍◎～

■職務概要：
同社のマネジメント層として、下記業務を行う部署をマネジメントいただきます。
・導入システムの選定、運用、構築
・経費精算システム、ワークフローの管理
※その他、適時環境整備や電話機やモバイル端末の管理もございます。

■配属先：
統括管理部には現在5名の社員が所属しており、男性1名・女性4名となっております。

■就業環境：
完全週休2日制、年間休日120日。産休や育休の取得率は90%以上となっております。女性が多い組織ですので、時短制度や出産・育児休暇（※復帰率92%）、看護休暇、ベビーシッター利用補助制度等を完備し、ライフワークバランスを保つ仕組み作りを意識して日々運営しております。

■当社の魅力：
当社は不動産を中心とする資産の有効活用、資産に係る多岐にわたる問題の解決などに取り組む事でクライアントの保有資産価値を高めるというミッションを遂行しています。しかし、不動産投資家は税務や法務など様々な問題・疑問を抱えています。当社ではファミリーオフィスチームであるリオ・パートナーズ総合事務所（弁護士や税理士などの専門家集団）と連携し、ワンストップで不動産に関する悩みを高いレベルで解決することが可能です。このワンストップで最適なソリューションを見つけ出す当社独自の方法により、幅広い顧客の悩みに訴求することができる「当社にしかできない社会貢献」を実現しております。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：　
・PL/PMのご経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区永田町2-12-4 赤坂山王センタービル
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／丸の内線／赤坂見附駅
受動喫煙対策：その他（執務室内全面禁煙・加熱式たばこ専用の屋内喫煙場所有）
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無

＜時短勤務＞
相談可

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
給与等の条件に変更はありません。

給与

＜予定年収＞
660万円～1,002万円

＜賃金形態＞
年俸制
査定：年に一度

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：6,165,120円～9,360,000円
その他固定手当/月：36,240円～55,000円

＜月額＞
550,000円～835,000円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
■年俸制：経験、能力を考慮の上、年1回の査定（4月）によって昇給。
■昇給：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給※当社規定あり
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率92%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制あり

＜その他補足＞
■時短制度
■自社保養所：逗子マリーナ、軽井沢、熱海パサニア
■資格取得支援制度
■企業型確定拠出年金制度
■持株会

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■土日祝日、年末年始
■出産休暇：産前6週間、産後8週間
■育児休業（満1歳未満の子を養育する従業員対象、男女可）
■時短勤務制度有

会社概要

事業概要: ■事業内容：～資産に関わる全ての問題をワンストップで解決～
不動産を中心とする資産の有効活用、資産に係る多岐にわたる問題の解決などに取り組む事でクライアントの保有資産価値を高めるというミッションを遂行しています。現在、個人富裕層向けコンサルティングが全体の7～8割、ファンドマネージャーなどプロ向けアドバイザリー業務が2～3割です。
所在地: 〒100-0014
東京都千代田区永田町2-12-4 赤坂山王センタービル
設立: 2007年9月
従業員数: 317名
上場市場名: 非上場
資本金: 85百万円
売上高: 20,076百万円
経常利益: 522百万円
平均年齢: 30.4歳
企業URL: https://www.rio-corp.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011768381

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