東京計器株式会社

法務※プライム上場・日本初の計器メーカー/リモート/フレックス/月平均残業10時間以下/退職金制度有

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【プライム市場上場・日本初の計器メーカー/売上3年連続増・自己資本比率50％超と安定経営/過去10年間で最高水準の受注残高/リモート/フレックスタイム制/月平均残業10時間以内/退職金制度有】
■業務内容：
当社の法務・ガバナンス室において法務としてご活躍頂きたいと考えています。当社の法務は少数精鋭となっているため、契約法務～機関法務まで幅広く業務経験を身につけられる環境です。
■業務詳細：
ご経験に合わせて、下記業務いずれかをお任せします。入社後はメインは契約業務となりますが、ご経験に合わせて他業務についてもお任せいたします。
・契約法務（契約審査、規程審査）
・商事法務（株主総会・取締役会の事務局運営）
・知財管理
・文書管理
・輸出管理
・コーポレートガバナンスの各種企画
・内部統制及びリスク管理の全社統括
・社内教育の実施
■組織構成：
部門長1名、管理職3名、担当者6名の10名にて構成されており、今回ご入社いただいた方にはメンバーとしてご活躍頂きます。
■就業環境：
月平均残業5時間、繁忙期は10時間程度です。リモート勤務は週2程度活用が可能です。フレックスタイム制も活用しており、フレキシブルな就業が可能な環境です。年間休日126日、土日祝休みとワークライフバランスも整えやすい環境です。
■当社の魅力：
・当社は日本初の計器メーカーとして、計測・認識・制御など最先端の技術で人間が持つ繊細な感覚や認識する能力を製品化をしています。船舶港湾・水資源管理・産業用機械・防衛・建設土木・情報通信・鉄道の分野といった様々な分野にサービス、製品を提供をしており、景気変動にも強く、売上3年連続増・自己資本比率50％超と安定した経営基盤が整っています。
・当社は研究・開発からメンテナンスまで一貫して自社で行うことにより、お客様の声のニーズに合わせたカスタマイズ性の高いモノづくりを可能にしており、安定した需要を獲得しています。今後は、省エネ分野での付加価値による機器換装ビジネスや換装ニーズの拡大に向けて、取り組みを強化していきます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験の方も歓迎です～
■必須要件
・法務の実務経験

■歓迎要件
・TOEIC(R)テスト600点以上
・メーカー法務経験者
・下請法の知識

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都大田区南蒲田2-16-46
勤務地最寄駅：京急線／蒲田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～14:45
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な就業時間例です。
※月平均残業5時間、繁忙期でも10時間程度です

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※当社規定による
家族手当：当社規定に準ずる
住宅手当：既婚者については一部家賃補助あり
寮社宅：独身者が対象
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修、OJT


＜その他補足＞
■制度：通信教育援助、公的資格援助、組合健保、共済会、財形貯蓄、持株会　他
■施設：独身寮、借り上げ社宅、診療所　他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、ゴールデンウイーク、夏季休暇、有給休暇（初年度14日、 最大20日）、その他一般休暇、慶弔休暇、特別年次有給休暇