掲載予定期間:2024/12/23(月)~2025/3/23(日)更新日:2024/12/23(月)

トヨタ自動車株式会社

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【豊田市】品質管理(環境ユニット/燃料電池、リチウムイオン電池、ハイブリッドモーター)<生技製造>

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仕事内容

【豊田市】品質管理(環境ユニット/燃料電池、リチウムイオン電池、ハイブリッドモーター)<生技製造>

<自動車の販売台数世界1位/日本企業史上歴代最大の時価総額(2024年1月時点)/「クルマをつくる会社」から「モビリティ・カンパニー」へ>
新環境ユニット(燃料電池、リチウムイオン電池、ハイブリッド用モーター)の世界トップレベル品質を目指し、お客様の笑顔のために一緒にチャレンジできる品管エンジニアを担っていただきます。

■職務概要:
地球温暖化やエネルギー問題が深刻化する中、本社工場では、燃料電池、リチウムイオン電池パック、ハイブリッド用モーターなどの 環境ユニットを製造しています。そのモノ造りの最前線で、世界最高品質の製品を目指して、お客様の笑顔のために取り組んでいます。

■職務詳細:
・燃料電池、リチウムイオン電池パック、ハイブリッド用モーターの品質管理
・車両・ユニット・部品・材料まで一貫した品質評価、及び品質改善
・クレーム品の故障解析と対策
・新しい測定技術の開発/実用化
品質管理部では、製品の品質に影響する問題を未然に防ぐために、開発/試作段階から設計者と共に改善提案を行い、製造する過程で発生した問題は、徹底的に調査/解析を行い原因究明し、製造現場で安定的に量産できるところまで品質をつくり込みます。
更に培った量産技術を国内外の他生産拠点へ展開していきます。

■職務の特徴:
・職場の雰囲気:風通しの良い、気軽に相談・チャレンジができる雰囲気の職場です。
・ミッション:お客様の期待値を超えるプラス品質提供しお客様の笑顔に近づく。
・やりがい:世界で信頼されるトヨタの品質を守る"最後の砦”となる部署です。お客様の信頼と期待に応えるために、更なる品質向上を図っていく、チャレンジングでやりがいのある部署です。

■事業の特徴:
トヨタ発祥の本社工場では、1997年に初代プリウスのHVモーター、2008年に初代プリウスPHVの電池パック、2014年にMIRAIの燃料電池・水素タンクの初量産に挑戦し、世界のトップランナーとしてお客様に高品質な製品をお届けしてきました。
本社工場は、新規ユニットの量産技術を確立し、培った技術やノウハウを世界へ発信していく役割をもった”フェーズイン・マザープラント”です。
世界中のお客様から愛される最高品質のトヨタ車を一緒につくっていきましょう。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必要な専門知識・能力:
<以下いずれも必須>
・燃料電池、2次電池、モーター、いずれかの専門知識と経験
・機械製品、電気製品などの品質管理経験
・自動車またはその他製品の生産技術開発または生産準備業務経験
・製造現場や関係部署と前向きに取り組むことができるコミュニケーション力
■歓迎条件:
・AI、IoT、ビッグデーター解析、Python等のプログラミング
・英語能力(TOEIC(R)テスト 600点以上)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県豊田市トヨタ町1
勤務地最寄駅:名鉄三河線/豊田市駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

愛知県(豊田本社、名古屋オフィス)、東京都(東京本社、九段ビル、池袋ビル)、静岡県(東富士研究所)、各工場など、国内・海外の事業所・関連施設への転勤の可能性あり

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
<その他就業時間補足>
上記就業時間はポジションによって変動する場合がございます。また部署によってフレックス制度の導入有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

給与

<予定年収>
590万円~1,650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円~690,000円

<月給>
330,000円~690,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記、月給は学部卒初任給の金額となります。
※上記、年収は経験、能力等を考慮し、同社規定により決定。
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(7月・12月)
・諸手当:超過勤務手当、家族手当、通勤費補助など

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:25,000円/人・月(支給上限なし) 別途説明有
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
入社後は約1週間の研修(トヨタウェイ・問題解決手法・工場見学など)の後、約9週間の工場実習を予定しています。自動車業界未経験の方もトヨタ生産方式やトヨタにおける品質の大切さを実際に体験して頂きます。

<その他補足>
・施設/寮・社宅、スポーツ施設、保養所(会社直営の蓼科のほか健保直営の施設、健保指定の施設など)、総合スポーツセンター、総合病院、生活協同組合など
・制度/選択型福利厚生制度「ウェルチョイス」・持家補助制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など
例)住宅購入資金・車両購入資金貸付制度など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

・豊田本社(本社周辺の各工場含む)/完全週休2日制(土・日)、GW・夏期・年末年始休暇
・東京本社、名古屋オフィス/完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇
※その他、年次有給休暇・特別休暇有

会社概要

事業概要

■企業概要:愛知県豊田市に本社を置く世界トップクラスの自動車メーカー。日本の全業種の中でも最大級の規模を誇る企業。世界初の量産ハイブリッドカー・プリウスや次世代自動車として注目される燃料電池自動車など、多種多様な自動車の製造・開発・販売を手掛けています。
■事業内容:自動車および関連部品の製造・販売、その他

所在地

〒471-8571
愛知県豊田市トヨタ町1

設立
1937年8月
従業員数
359,542名
上場市場名
プライム市場
資本金
63,540百万円
売上高

29,929,900百万円

経常利益
2,076,100百万円

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011796949

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