掲載予定期間:2024/12/12(木)~2025/3/12(水)更新日:2024/12/12(木)

NEC VALWAY株式会社

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【札幌駅直結/リモート可】営業◆100%反響営業|健康経営のための企業支援ソリューション|賞与年2回

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正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【札幌駅直結/リモート可】営業◆100%反響営業|健康経営のための企業支援ソリューション|賞与年2回

【総合職採用/NECグループ/年間休日122日/土日祝休み/残業10時間程度/テレワークあり】

企業の健康経営に対するソリューション営業をお任せいたします!
主に当社WEBサイトからの問い合わせなど、100%反響営業です。

■職務詳細:
・問い合わせに対する新規顧客への反響営業(WEB商談9割。対面商談1割。※出張可能性有)
・見積書・申込書の作成および契約書締結
・サービス紹介資料の作成
・システムへの商談情報入力
業務習得状況および適性をみながら、関連する業務をお願いする場合があります。
・担当サービスのカスタマーサクセス対応
・企業担当者のサポート対応など

当部署では企業向け健康経営支援事業を展開し、内部通報窓口、メンタルヘルスケア、アンケート調査代行などのサービスを提供しています。
昨今の社会情勢の変化から、法令順守やハラスメント防止のため、相談窓口を外部ベンダーに外注する企業が増加しており、当社のサービスにも多くの需要が集まっています。

■組織体制:
営業チームは現在4名で構成されています。
メイン担当は2名で、カスタマーサクセスやカスタマーサポートのメンバーと連携し、チーム全体でお客様のニーズに応えています。
・テレワーク/リモートワーク:業務習得後、週2回程度可能

■キャリアプラン
1年目:営業として独り立ち(初動対応からクロージング)
2年目~3年目:担当事業のセールスのリーダー(人材育成や数字の管理)
4年目以降:マネジメント職への昇格

■当社の事業について:
企業の業務の一部を受託し、代わりに運用するBPOサービスを主な事業として展開しています。
受託している業務は、セールス・事務業務・コールセンター・サポートセンターなど多岐にわたり、お客様の業務効率化や本業への集中を支援しています。
昨今の人材不足から、業務の外部委託は今後も加速し、需要が拡大している業界です。



変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須要件~下記いずれも必須~
・PC基本操作(Outlook/Word/Excel/PowerPoint/Zoom/Teams)
・基本的なビジネススキル(メール、電話応対、名刺交換)
・法人営業経験(目安3年以上)

■歓迎条件
・SalesForce/AccountEngagementの知識・操作
・労働法知識
・無形商材のセールス/マーケティング業務の経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・企業コンプライアンスに関連する業務経験

勤務地

<勤務地詳細>
札幌拠点
住所:北海道札幌市北区北7条西1丁目2-6 NCO札幌 (受付11F)
勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄東豊・南北線/さっぽろ駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

総合職は当社各拠点が勤務地となり、ご活躍いただきたいと考えております。
配属はご本人の希望を考慮したうえで全ての拠点が対象となります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:0~10時間/月 ※繁閑により変動あり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月
・試用期間2~4ヶ月
・試用期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
373万円~503万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~300,000円

<月給>
220,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
【モデル年収】
担当:4,130,724円(月給250,000円)
主任:5,032,464円(月給300,000円)
課長補佐:6,024,204円(月給350,000円)
※年収例は賞与および残業手当10時間分の金額を含んでおります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(当社規定による)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
座学、OJTを通じ2.5ヶ月~3ヵ月を想定し営業デビューを目指します

<その他補足>
◆昇給昇格制度
◆年次有給休暇制度(入社6ヶ月後に15日付与)
◆通勤交通費全額支給(規定による)
◆時間外手当別途支給
◆各種社会保険加入
◆契約保養所
◆慶弔金
◆財形貯蓄
◆従業員持株会
◆産前・産後・育児・介護・生理休暇
◆分煙
◆確定拠出年金制度
◆ドレスコードフリー

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(入社6ヶ月後に15日付与※3年以上の勤務で最大20日付与)、産前・産後・育児・介護・生理休暇

会社概要

事業概要

■当社の事業について:
企業の業務の一部を受託し、代わりに運用するBPOサービスを主な事業として展開し、お客様の業務効率化や本業への集中を支援しています。
昨今の人材不足から、業務の外部委託は今後も加速し、需要が拡大している業界です。

所在地

〒105-0014
東京都港区芝1-15-11 芝光和ビル

設立
2001年5月
従業員数
1,450名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011798286

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