ランスタッド株式会社

【新宿】大手通信サービス企業向けセキュリティサービス開発◆オランダ発世界トップクラス企業

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【世界最大級のグローバル人材総合企業／キャリア支援が充実しておりスキル開発が可能／成果に対してフェアな評価】

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
インフラストラクチャーチームのエンジニアの一員として、日本を代表する大手通信サービス企業様のセキュリティ管理システムに関する開発・保守プロジェクトになります。PowerPlatform、AWSを用いたサーバレス構成において、PowerAppsを用いたローコードツール開発やPowerAutomateによる自動化処理対応など、システムの開発・保守をお任せいたします。

■事業部のVision：
「無限の可能性にチャレンジ」これが、ITソリューションサービス事業の使命です。人材サービス業界で世界最大級のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月よりテクノロジー領域に特化したブランド「randstad technologies」を立ち上げ、ITサービス事業の強化・拡大をしています。

■働き方の制度：
・テレワーク制度：クライアント先により様々ではありますが、業務やスケジュールに合わせて働く場所を選ぶことが可能です。
・育児休業：女性の育児休暇取得率は100％、育児休暇からの復帰率も100％です。（2021年12月時点）また男性の育児休暇も取得が進んでいます。
・結婚特別休暇：社員本人や社員の子が結婚するときに休暇が付与されます。
・子どもの看護休暇：けがや病気となったお子さんの看護のために休暇を取得することができます。

■キャリア支援：
・インセンティブ制度：公平性と透明性（Transparency）に基づいて作られたインセンティブ制度があります。チーム、個人両方のインセンティブがあるため、やりがいを持って最大のパフォーマンスを発揮できる仕組みになっています。
・能力開発・評価制度：持続的な成長を目的に、勤続年数に関わらず、成果に対してフェアな評価とフィードバックを受け、ステップアップできるような環境を提供しています。
・80%ルール：社員の成長と自立したキャリア選択を目的に、管理職の空席ポジションの80%を、外部から採用した人材でなく、社内で様々な経験を積んだ社員から選ぶことにグローバルでコミットしています。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
下記（1）もしくは（2）のいずれかを満たす方
（1）PowerAppsによる開発経験＋AWS環境の構築経験をお持ちの方
（2）AWSおよびAzure環境の構築経験＋C＃での開発経験＋PowerShell or Python（もしくはTerraform）の開発経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・PowerAutomateによる自動化／Dataverseの知見
・AWS Lamda,APIゲートウェイの環境でPythonを用いた開発経験

＜勤務地詳細1＞
新宿駅周辺のクライアントオフィス
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート21F
勤務地最寄駅：各線／赤坂見附駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
東京オフィス
住所：東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル16階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（会社が認めた在宅勤務場所を含む）】
※月50%程度リモートワークが利用可能です。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※勤務時間は、クライアント先の勤務時間に準じて前後する場合があります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、待遇の変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額4万円まで支給
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）
退職金制度：退職金制度（確定拠出年金制度）

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■国内研修制度（新入社員、中途社員、マネジメント、職種別　ほか）
■eラーニング
■資格取得支援制度
■提携スクール
■グローバル共通トレーニングプログラム
■海外ボランティア派遣：VSO

＜その他補足＞
■テレワーク制度
■インセンティブ制度
■能力開発・評価制度
■80%ルール
■健康診断
■確定拠出年金
■クラブオフ（ランスタッド社員が利用できる福利厚生サービス）　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

慶弔休暇、産育休暇、介護休暇、有給休暇、育児休業、結婚特別休暇、子どもの看護休暇、育児休暇（復帰率100％※2021年12月時点）
※男性の育児休暇も取得実績あり
※5日以上の連続休暇も可能